Von Zuhause starten

Einsatzgebiet: BW/Hessen
- Das Gehalt hängt von Erfahrung und Qualifikation ab
501-1000 Mitarbeiter
Ein paar Tage pro Woche auf Montage
13 Arbeitsbereiche
Kundendienst / Service
Automatisierung (Messen, Steuern, Regeln)
Energieversorgung
Erneuerbare Energien
Gebäudeautomation (z.B. mit KNX)
Industrieanlagen
Haustechnik / Hauselektrik
Gewerbliche Gebäudetechnik
Kommunikations- und Datentechnik
Neubau / Sanierung
Prüftechnik (z.B. DGUV V3)
Veranstaltungstechnik
Sicherheitstechnik
1 Besonderheit
Neuinstallationen (keine Bestandsanlagen)

Aufgaben

•
Mechanische und elektrische Installation der Leergutrücknahme-Systeme
•
Selbstständige Inbetriebnahme, Programmierung und Systemeinrichtung
•
Analyse und Behebung von Störungen an verschiedenen Komponenten wie Sensoren, Förderbändern und Motoren
•
Produkteinweisung und Schulung zur effizienten Nutzung unserer Systeme durch unsere Kunden
•
Dokumentation der Tätigkeiten im Auftragssystem für eine transparente Arbeitsweise

Mitarbeitervorteile

Finanzen

Fahrradleasing
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiterrabatte
Top Gehalt

Unternehmenskultur

Spannende Aufgaben
Berufseinsteiger willkommen
Sehr sicherer Job
Gründliche Einarbeitung
Digitale Stundenerfassung
Familiäre Atmosphäre im Team
Flache Hierarchien

Flexibilität

Direkt von zu Hause aus starten / zum Kunden fahren

Werkzeuge und Fahrzeug

Servicefahrzeug mit nach Hause
Qualitative Arbeitskleidung
Hochwertiges Werkzeug
Firmenwagen mit 1% Regelung
Firmenhandy

Weiterentwicklung

Schulungen unterstützt
Weiterbildungen unterstützt

Individuelle Vorteile

13 Monatsgehälter Zusätzlich zum Monatsgehalt zahlen wir je 50% eines Monatsgehalts als Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
Fahrtzeit = Arbeitszeit Deine Arbeit beginnt an deiner Haustür. Keine verlorene Zeit im Stau!
Arbeitszeiterfassung mit Stundenkonto Du kannst Überstunden aufbauen und diese als Freizeitausgleich abfeiern.
Prämien Erfolgsbeteiligung bis zu einem 14. Monatsgehalt möglich. Plus Prämien für Mitarbeitendenempfehlung
Feedback und Gemeinschaft Regelmäßiger Austausch und gemeinsame Events
Unfallversicherung + Altersvorsorge Rund um die Uhr firmenfinanziert abgesichert.
Corporate Benefits Mega-Rabatte über die Corporate Benefits Plattform
Employee Assistance Program Sofortige professionelle Hilfe in persönlichen Krisensituationen mit unserem Partner voiio
Freizeitangebote kostenlose und vergünstigte Freizeitangebote für dich und deine Familie, mit unserem Partner voiio.
Quereinsteiger willkommen

Was du mitbringst

Berufsausbildung
Führerschein
Montagebereitschaft für ein paar Tage pro Woche
•
Elektrotechnische Ausbildung (z.B. Elektromechaniker, Elektroinstallateur) mit Abschluss
•
Auch für Berufseinsteiger geeignet
•
Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise im technischen Montageservice
•
Stark in Kommunikation und Teamarbeit
•
Gute Deutschkenntnisse (B2 Level) und grundlegende Englischkenntnisse
•
Kenntnisse in MS-Office
•
Führerschein Klasse B und Spaß am Autofahren

Einblicke in unser Unternehmen

So läuft deine Bewerbung über PowerUs

Die Jobplattform nur fürs Handwerk. Ausschließlich Festanstellungen.

1. Profil in 2 Minuten erstellen Kostenlos und anonym. Dein aktueller Arbeitgeber sieht dein Profil nicht.
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Meist in unter 3 Minuten erledigt.

Häufige Fragen zu diesem Job

Welche Ausbildung benötige ich für diesen Job?

Für diesen Job brauchst du eine elektrotechnische Ausbildung (z.B. Elektromechaniker oder Elektroinstallateur) mit Abschluss.

Welche Fähigkeiten sollte ich für diesen Job mitbringen?

Du solltest handwerklich sichere Fähigkeiten in mechanischer und elektrischer Installation sowie in Inbetriebnahme, Programmierung und Fehlersuche von automatisierten Systemen mitbringen. Wichtig sind außerdem selbstständiges, strukturiertes Arbeiten im Montageservice, gute Kommunikations- und Teamfähigkeiten, sichere Deutschkenntnisse, Grundkenntnisse in Englisch, MS‑Office-Kenntnisse, Führerschein Klasse B und Bereitschaft zu regelmäßigen wöchentlichen Einsätzen beim Kunden.

Was verdient man als Elektroniker in Heidelberg?

Elektroniker in Heidelberg verdienen im Schnitt 3.400 € - 4.000 €, basierend auf dem Durchschnittsgehalt für Elektroniker in Baden-Württemberg. Die vollständigen Daten, regionale Unterschiede und viel mehr findest du in unserem Elektroniker Gehaltschecker.

Wie finde ich mehr Jobs als Elektroniker in Baden-Württemberg?

Aktuell gibt es in Baden-Württemberg 309 offene Stellen für Elektroniker. Sieh dir hier alle Jobs an.

Wie läuft eine Bewerbung über PowerUs ab?

Profil erstellen, mit einem Klick bewerben und direkt vom Betrieb kontaktiert werden.

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