Von Zuhause starten

Einsatzgebiet: Villingen-Schwenningen
- Das Gehalt hängt von Erfahrung und Qualifikation ab
251-500 Mitarbeiter
30 Urlaubstage
Keine Montage erforderlich
6 Arbeitsbereiche
Gewerbliche Gebäudetechnik
Kundendienst / Service
Haustechnik / Hauselektrik
Energieversorgung
Erneuerbare Energien
Prüftechnik (z.B. DGUV V3)

Aufgaben

•
Installation, Inbetriebnahme und Reparatur elektrotechnischer Anlagen
•
Wartung und Instandsetzung von Beleuchtungsanlagen und Türen
•
Technische Datenaufnahme und eigenverantwortliche Lagerwirtschaft
•
Durchführung von Prüfungen ortsveränderlicher elektrischer Betriebsmittel
•
Gewerke übergreifende Tätigkeiten im Bereich Ladenbau
•
Eigenverantwortliche Übernahme von Projekten und Sonderaufgaben

Mitarbeitervorteile

Finanzen

Fahrradleasing
Betriebliche Altersvorsorge

Unternehmenskultur

Gründliche Einarbeitung
Spannende Aufgaben
Gute Aufstiegsmöglichkeiten
Sehr sicherer Job
Berufseinsteiger willkommen
Familiäre Atmosphäre im Team
Flache Hierarchien

Flexibilität

30 Tage Urlaub
4-Tage Woche

Werkzeuge und Fahrzeug

Firmenwagen mit 1% Regelung
Qualitative Arbeitskleidung
Hochwertiges Werkzeug

Weiterentwicklung

Weiterbildungen unterstützt
Schulungen unterstützt

Individuelle Vorteile

Anteil zur Betrieblichen Altersvorsorge
Kostenlose Unfallversicherung Für Beruf und Privat ab dem 1. Tag
Kostenlose Zahn- und Krankenzusatzversicherung Nach 5 Jahren Betriebszugehörigkeit
Kostenlose Betriebsrente/ Pensionskasse Nach 3 Jahren Betriebszugehörigkeit
Vierteljährliche Leistungsprämie
Vereinbarkeit von Familie und Beruf
Teamevents und Firmenfeiern
Mitarbeiterempfehlungsprogramm
Ein langfristiger, zukunfts- und krisensicherer Arbeitsplatz in einem mittelständischen Unternehmen
Mitarbeitergebundene IT-Technik und moderne IT-Infrastruktur
Kurze Dienstwege und eine einfache Kommunikation
unbefristeten Arbeitsvertag in Vollzeit
Teamgeist, Zusammenhalt und Hilfsbereitschaft im Team
Quereinsteiger willkommen

Was du mitbringst

Berufsausbildung
Führerschein
•
Eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik, Elektroniker eine vergleichbare Ausbildung
•
Erste Erfahrungen in der Betreuung von Gebäudetechnik
•
Freude an den gemeinsamen Projekten, Hilfsbereitschaft und Teamgeist
•
Eine kunden- und serviceorientierte Arbeitsweise
•
Organisationsfähigkeit und Flexibilität
•
Eine gültige Fahrerlaubnis der Klasse B / Klasse 3 ist unbedingt erforderlich
•
Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung

Über das Unternehmen

Rapiro Haustechnik GmbH

Elektro Bereich - min. 3-5 Jahre Berufserfahrung

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Häufige Fragen zu diesem Job

Welche Ausbildung benötige ich für diesen Job?

Für diesen Job brauchst du eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik oder eine vergleichbare Ausbildung.

Welche Fähigkeiten sollte ich für diesen Job mitbringen?

Du solltest fundierte praktische Fähigkeiten in Installation, Inbetriebnahme, Wartung und Reparatur elektrotechnischer Anlagen haben und Erfahrung in der Betreuung von Gebäudetechnik mitbringen. Du arbeitest serviceorientiert und teamfähig, bist organisiert und flexibel, verfügst über praktische Prüffähigkeiten (z.B. ortsveränderliche elektrische Betriebsmittel) und hast eine gültige Fahrerlaubnis Klasse B.

Was verdient man als Elektroniker in Villingen-Schwenningen?

Elektroniker in Villingen-Schwenningen verdienen im Schnitt 3.400 € - 4.000 €, basierend auf dem Durchschnittsgehalt für Elektroniker in Baden-Württemberg. Die vollständigen Daten, regionale Unterschiede und viel mehr findest du in unserem Elektroniker Gehaltschecker.

Wie finde ich mehr Jobs als Elektroniker in Baden-Württemberg?

Aktuell gibt es in Baden-Württemberg 330 offene Stellen für Elektroniker. Sieh dir hier alle Jobs an.

Wie läuft eine Bewerbung über PowerUs ab?

Profil erstellen, mit einem Klick bewerben und direkt vom Betrieb kontaktiert werden.

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