Die Gehaltsangaben auf PowerUs basieren ausschließlich auf eigenen Plattformdaten. Im Gegensatz zu Gehaltsrechnern, die auf Nutzereingaben oder externen Umfragen basieren, stammen unsere Zahlen direkt aus dem, was auf unserer Plattform tatsächlich passiert: echte Stellenanzeigen und echte Vertragsabschlüsse.
Zwei aktuelle Quellen fließen in jeden Gehaltswert ein:
Zusätzlich nutzen wir die Profile unserer über 250.000 registrierten Fachkräfte, um die Zahlen nach Berufserfahrung aufzuschlüsseln, nicht als zusätzliche Gehaltsquelle, sondern als Grundlage für die Erfahrungsstufen.
Wir vergleichen die tatsächlich vereinbarten Vertragsgehälter unserer vermittelten Fachkräfte mit den in Stellenanzeigen ausgeschriebenen Gehältern für dieselbe Rolle und bilden daraus einen Durchschnitt, wobei die tatsächlichen Vertragsgehälter Vorrang haben, da sie am genauesten zeigen, was letztlich gezahlt wird.
Für die Ober- und Untergrenze betrachten wir, wie stark einzelne Arbeitgeber über oder unter dem berechneten Durchschnitt zahlen. Offensichtliche Ausreißer entfernen wir vorab. Aus der verbleibenden Verteilung ergeben sich die veröffentlichten Ober- und Untergrenzen.
Die Aufschlüsselung nach Berufserfahrung basiert auf den Angaben, die Fachkräfte selbst bei der Profilerstellung machen, direkt aus Lebenslauf oder Profil, und nicht auf Schätzungen oder Umfragen. Die Aufschlüsselung nach Bundesland und Spezialisierung basiert auf dem Standort und der Rolle der zugrunde liegenden Stellenanzeigen und Vermittlungen.
Wir schließen erkennbare Ausreißer sowie sehr seltene Handwerksberufe aus, für die keine belastbare Datenbasis vorliegt. Alle in unsere Berechnung einfließenden Stellenanzeigen sind verifiziert.
Wir aktualisieren unsere Datenbasis einmal jährlich, jeweils zum Jahresende.
Unsere Zahlen liegen teilweise über anderen Quellen. Das liegt unter anderem daran, dass unsere Daten auf Unternehmen basieren, die aktiv auf PowerUs nach Fachkräften suchen, was das Bild leicht anders zeichnen kann als ein branchenweiter Durchschnitt.
