Vor 1 Monat veröffentlicht
4 Standorte
Hamburg, Bitterfeld-Wolfen, Marl, Worms 251-500 Mitarbeiter
30 Urlaubstage
Keine Montage erforderlich
Automatisierung (Messen, Steuern, Regeln)
Aufgaben
•
Arbeiten nach Wirkschaltplänen, R&I-Schemata, Klemmplänen, Kabellisten und 3D-Modellen
•
Führung eines Montageteams mit bis zu 12 Mitarbeitenden
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Koordination und Annahme von Kundenaufträgen für Montageaktivitäten
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Terminabstimmungen mit Kund:innen und weiteren Dienstleistenden zur Sicherstellung eines störungsfreien Projektablaufs
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Personalbedarfsplanung für spezifische Aufgabenbereiche (z. B. Mechanik, Elektrotechnik, Kabelzug)
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Überwachung des Arbeitsfortschritts sowie Sicherstellung der Termineinhaltung
•
Erstellung und Dokumentation von Aufmaßen
Mitarbeitervorteile
Unternehmenskultur
Sehr sicherer Job
Spannende Aufgaben
Gründliche Einarbeitung
Flexibilität
30 Tage Urlaub
Werkzeuge und Fahrzeug
Hochwertiges Werkzeug
Weiterentwicklung
Schulungen unterstützt
Weiterbildungen unterstützt
Was du mitbringst
Berufsausbildung
Führerschein
•
Abgeschlossene Berufsausbildung als Mechatroniker:in, Industrieelektriker:in oder vergleichbare Qualifikation im Bereich Elektrotechnik
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Sprachkenntnisse: Deutsch und Englisch in Wort und Schrift (ggf. über Weiterbildungen förderbar)
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Wünschenswert: Weiterbildung zum/zur Meister:in oder Techniker:in
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Kenntnisse in Prüfverfahren nach DIN VDE 0100–600
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Sicherer Umgang mit relevanten Mess- und Prüfmitteln
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SGU-Kenntnisse sowie idealerweise ein SCC-Zertifikat nach Dokument 017
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Sicherer Umgang mit MS Office
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Betriebswirtschaftliches Verständnis – insbesondere in Bezug auf Aufmaßlegung und Kostenverfolgung
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Führerschein der Klasse B
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