Von Zuhause starten

Einsatzgebiet: Berlin
42.240 € - 65.004 € (Brutto / Jahr)
1-10 Mitarbeiter
30 Urlaubstage
Keine Montage erforderlich
Erneuerbare Energien, Heizungen, Industrieanlagen, Kundendienst / Service, Neubau / Sanierung, Sanitäranlagen
2 Besonderheiten
Service / Kundendienst
Großbaustellen

Aufgaben

Neubauprojekte
Sanierungsprojekte im Bestand
Wartung von Heizungsanlagen Gas, WP
Durchführung von Kundendienst Tätigkeiten
Durchführung von Neubauprojekten
Neubau von Heizungszentralen
Sanierungsarbeiten an bestehenden Anlagen

Mitarbeitervorteile

Finanzen

Mitarbeiterrabatte
Top Gehalt
Fitness- und Gesundheitszuschuss
Kita-Zuschuss
Fahrradleasing

Unternehmenskultur

Digitale Projektverwaltung
Gute Aufstiegsmöglichkeiten
Gründliche Einarbeitung
Familiäre Atmosphäre im Team
Flache Hierarchien
Sehr sicherer Job
Spannende Aufgaben

Flexibilität

Familienfreundliche Arbeitszeiten
30 Tage Urlaub

Werkzeuge und Fahrzeug

Hochwertiges Werkzeug
Firmenhandy
Qualitative Arbeitskleidung
Servicefahrzeug mit nach Hause

Weiterentwicklung

Mit Techniker- / Meisterschule vereinbar
Option auf Meisterstelle
Schulungen unterstützt
Weiterbildungen unterstützt

Was du mitbringst

Berufsausbildung
Führerschein
Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker (SHK) oder eine vergleichbare Ausbildung wie z.B. Gas-Wasser-Installateur
Begeisterung für Handwerk und Bereitschaft zur Weiterbildung in einem dynamischen Team mit flachen Hierarchien
Eigenverantwortlicher Arbeitsstil, Zuverlässigkeit, Kommunikations- und Teamfähigkeit

Beispielprojekte

Neubau Heizzentrale

Neubau Heizzentrale

Einblicke in unser Unternehmen

Häufig gestellte Fragen

Welche Qualifikationen sollte ich mitbringen?

Idealerweise verfügen Sie über eine abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker SHK, Heizungsbauer, Sanitärinstallateur oder eine vergleichbare Qualifikation. Auch motivierte Berufseinsteiger und Quereinsteiger sind je nach Position willkommen.

Kann ich mich auch ohne Berufserfahrung bewerben?

Ja. Für einige Positionen bieten wir auch Möglichkeiten für Berufseinsteiger, Auszubildende oder motivierte Quereinsteiger. Wichtig sind Lernbereitschaft, Zuverlässigkeit und handwerkliches Geschick.

Welche Aufgaben erwarten mich?

Zu Ihren Aufgaben können die Installation, Wartung und Reparatur von Heizungs-, Sanitär- und Lüftungsanlagen gehören. Je nach Position arbeiten Sie sowohl bei Privatkunden als auch auf Baustellen oder in Gewerbeobjekten.

Welche Arbeitszeiten gelten?

Unsere regulären Arbeitszeiten liegen in der Regel zwischen Montag und Freitag. Die genauen Arbeitszeiten und eventuelle Bereitschaftsdienste besprechen wir individuell im Vorstellungsgespräch.

Benötige ich einen Führerschein?

Für viele Monteur- und Servicetechniker-Stellen ist ein Führerschein der Klasse B von Vorteil oder erforderlich, da Kunden und Baustellen angefahren werden.

Welche Weiterbildungsmöglichkeiten gibt es?

Wir fördern die fachliche und persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter. Dazu gehören Schulungen, Herstellerseminare sowie Weiterbildungen in den Bereichen Wärmepumpen, erneuerbare Energien, Kundendienst oder Meisterqualifikation.

Wie läuft der Bewerbungsprozess ab?

Nach Eingang Ihrer Bewerbung prüfen wir Ihre Unterlagen. Anschließend laden wir geeignete Bewerber zu einem persönlichen Gespräch ein. Je nach Position kann auch ein Probearbeitstag stattfinden.

Welche Unterlagen sollte meine Bewerbung enthalten?

Idealerweise senden Sie uns: -Lebenslauf -Relevante Zeugnisse und Zertifikate -Nachweise über Qualifikationen oder Weiterbildungen -Optional ein kurzes Anschreiben

Wie schnell erhalte ich eine Rückmeldung?

Wir bemühen uns, alle Bewerbungen zeitnah zu bearbeiten und melden uns in der Regel innerhalb weniger Werktage bei Ihnen.

Welche Benefits bieten Sie?

Je nach Position und Unternehmen können folgende Vorteile angeboten werden: -Attraktive Vergütung -Unbefristeter Arbeitsvertrag -Moderne Arbeitskleidung und Werkzeuge -Firmenfahrzeug für Servicetechniker -Weiterbildungsmöglichkeiten -Betriebliche Altersvorsorge -Kollegiales Team und flache Hierarchien

Gibt es Möglichkeiten für Auszubildende?

Ja. Wir bilden regelmäßig Nachwuchskräfte im SHK-Handwerk aus und begleiten sie mit einer praxisnahen Ausbildung und erfahrenen Ausbildern.

Warum sollte ich mich bei Ihnen bewerben?

Wir bieten sichere Arbeitsplätze in einer zukunftssicheren Branche, moderne Technik, abwechslungsreiche Projekte und ein Team, das gemeinsam an nachhaltigen Lösungen für unsere Kunden arbeitet.

Kann ich mich initiativ bewerben?

Selbstverständlich. Wenn aktuell keine passende Stelle ausgeschrieben ist, freuen wir uns über Ihre Initiativbewerbung.

Welche Zukunftsthemen spielen bei Ihnen eine Rolle?

Wir arbeiten verstärkt mit modernen Heizsystemen, Wärmepumpen, Solarthermie, energieeffizienten Lösungen und nachhaltiger Gebäudetechnik. Damit gestalten wir aktiv die Energiewende mit.

An wen kann ich mich bei Fragen wenden?

Bei Fragen rund um die Bewerbung können Sie sich jederzeit an unser Recruiting-Team oder den angegebenen Ansprechpartner in der Stellenausschreibung wenden.

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