Hürth

50354
- Das Gehalt hängt von Erfahrung und Qualifikation ab
Ein paar Tage pro Woche auf Montage

Aufgaben

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Ganzheitliches Projektmanagement: Du verantwortest Kälte- und Klimaprojekte unterschiedlichster Größenordnungen – von der technischen Auslegung und Angebotserstellung über die Umsetzung bis zur erfolgreichen Bauabnahme. Dabei hast du stets alle Qualitäts-, Termin- und Kostenvorgaben im Blick.
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Technische Leitung & Baustellenbetreuung: Dein Arbeitsalltag ist eine Mischung aus Bürotätigkeit und Vor-Ort-Terminen. Du übernimmst die technische Verantwortung während der Installationsphase, bewertest die Leistungsqualität auf der Baustelle und unterstützt unsere Servicetechniker bei komplexen technischen Fragestellungen.
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Koordination & Beratung: Als zentraler Ansprechpartner berätst du Kunden, Architekten, TGA-Planer und Bauleiter. Intern stimmst du dich eng mit Projektteams, Monteuren und anderen Projektleitern ab, um einen optimalen Personal- und Ressourceneinsatz (inkl. Kundendienst) sicherzustellen.
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Einkauf & Materialdisposition: Du bist für den reibungslosen Beschaffungsprozess zuständig. Dies umfasst die Materialdisposition, die Verhandlung von Einkaufs- und Lieferkonditionen mit Lieferanten und Großhändlern sowie die Pflege langfristiger Geschäftspartnerschaften.

Mitarbeitervorteile

Finanzen

Betriebliche Altersvorsorge

Unternehmenskultur

Digitale Stundenerfassung
Flache Hierarchien

Werkzeuge und Fahrzeug

Firmenhandy
Firmenwagen mit 1% Regelung

Weiterentwicklung

Weiterbildungen unterstützt

Individuelle Vorteile

Faire Vergütung
Gleitzeit
Überstundenausgleich
Freie Wochenenden

Was du mitbringst

Berufsausbildung
Führerschein
Montagebereitschaft für ein paar Tage pro Woche
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Du verfügst über eine abgeschlossene technische Berufsausbildung mit einer erfolgreich abgeschlossenen Weiterbildung zum Meister (m/w/d) oder Techniker:in im Fachbereich Kälte- und Klimatechnik.
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Du bringst mindestens 5 Jahre relevante Berufserfahrung mit.
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Du zeichnest dich durch eine sorgfältige, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise aus
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Du bringst erste Erfahrungen in der Mitarbeiterführung mit
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Du hast Lust auf eine leitende Funktion und der Weiterentwicklung einer eigenen Abteilung
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Du bist offen, ehrlich und zuverlässig und hast Spaß an der Arbeit
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Du rundest dein Profil mit Kommunikationsstärke und souveränem Auftreten ab
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Du hast einen Führerschein der Klasse B

Über das Unternehmen

RKKT GmbH

Egal, ob es um die Klimatisierung eines privaten Wohnhauses geht oder um komplexe Belüftungssysteme in Industriehallen, Praxen, Rechenzentren oder in privaten Wohnräumen– wir machen keine halben Sachen. Wir wissen genau, worauf es ankommt: Luft, Klima und Hygiene sind sensible Themen. Hier zählt Sorgfalt mehr als Schnelligkeit. Darum planen wir präzise, kommunizieren ehrlich und setzen Projekte konsequent so um, wie sie versprochen wurden.

Standort & Anfahrt

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Häufige Fragen zu diesem Job

Welche Ausbildung benötige ich für diesen Job?

Für diesen Job brauchst du eine abgeschlossene technische Berufsausbildung und eine erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zum Meister oder Techniker im Fachbereich Kälte- und Klimatechnik.

Welche Fähigkeiten sollte ich für diesen Job mitbringen?

Du bringst mindestens fünf Jahre Berufserfahrung in der Kälte- und Klimatechnik sowie eine abgeschlossene Weiterbildung zum Meister oder Techniker mit und arbeitest sorgfältig, selbstständig und lösungsorientiert. Du besitzt Führungserfahrung, Kommunikationsstärke und souveränes Auftreten, bist bereit für eine leitende Rolle mit regelmäßigen Wochenreisen und hast einen Führerschein Klasse B.

Wie läuft eine Bewerbung über PowerUs ab?

Profil erstellen, mit einem Klick bewerben und direkt vom Betrieb kontaktiert werden.

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