Maler / Lackierer (m/w/d)

Vor 2 Tagen veröffentlicht

Von Zuhause starten

Einsatzgebiet: Hilden

- Das Gehalt hängt von Erfahrung und Qualifikation ab

Ein paar Tage im Monat auf Montage

Aufgaben

•

Vielseitige Aufgaben in der Innenraumsanierung nach Brand- und Wasserschäden

•

Kleinere Reparaturen sowie Wiederherstellungsarbeiten

•

Gut organisierte Arbeitsabläufe

Mitarbeitervorteile

Finanzen

Top Gehalt

Fahrradleasing

Unternehmenskultur

Gründliche Einarbeitung

Spannende Aufgaben

Sehr sicherer Job

Familiäre Atmosphäre im Team

Gute Aufstiegsmöglichkeiten

Flache Hierarchien

Flexibilität

Familienfreundliche Arbeitszeiten

Werkzeuge und Fahrzeug

Hochwertiges Werkzeug

Qualitative Arbeitskleidung

Firmenwagen mit 1% Regelung

Weiterentwicklung

Weiterbildungen unterstützt

Schulungen unterstützt

Individuelle Vorteile

Gut organisierte Arbeitsabläufe

Gut ausgestattete Fahrzeuge mit sämtlichen Arbeitsmaterialien

Aktuelle Projektinformationen über Ihr Smartphone

Urlaubstage plus - mehr Freizeit durch Umwandlung

Lebensarbeitszeitkonto

PME - gut beraten in allen Lebenslagen Anonyme Beratung zu Themen wie z.B. Pflege der Eltern, Suchtprobleme, Kinderbetreuung uvm.

BetterDoc - Unterstützung bei medizinischen Wegen Ebenso unterstützt BD bei einer schnellen Terminfindung bei Ärzten und Fachärzten

28 Tage Urlaub 1. Jahr und 30 Tage im Folgejahr

Fahrtzeit = Arbeitszeit

Urban Sports - SPRINT unterstützt & Sie sparen M-Tarif - 49,00€ als Sprinter:in 15,00€ Monat L-Tarif - 89,00€ als Sprinter:in 45,00€ Monat

E-GYM Wellpass - Gemeinsam fit & gesund Mitgliedschaft wird von SPRINT gefördert. Eigenanteil pro Mitarbeiter: in beträgt 20,00 Euro/Monat

13. Gehalt plus Prämien Regelung Attraktives Gehalt plus Prämie sowie jährliche Gehaltsüberprüfung

Unfallversicherung-kostenloser weltweiter Schutz Bei uns sind Sie automatisch und kostenlos über eine Gruppenunfallversicherung der R+V abgesichert

Jubiläumsgratifikationen - Extrageld für runde Jubiläen Wenn Sie SPRINT über Jahre treu bleiben, und belohnen das mit einer Jubiläumsgratifikation

Bezahlte Freistellung - Sonderurlaub aus guten Gründen Bei Eheschließung, Geburt Ihres Kindes,Ihren Umzug, Ihre 10-, 20-, 30-jährige Betriebszugehöhrigkeit

Betriebliches Vorschlagwesen - lohnende Ideen Wir fördern Ihre Ideen für Optimierung von Arbeitsprozessen usw. mit individuellen Prämien

Wir fördern Ihre persönliche Karriere Bei SPRINT haben Sie die Möglichkeiten, sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln

SPRINT Akademie Erstklassige Qualifikation für jede Karrierestufe dank hauseigener Akademie

Mitarbeiter werben Mitarbeiter (m/w/d) - tolle Prämie Kennst Du wen, dann wirbst Du den! Tolle Pämie lockt. Mehrfache Empfehlung möglich.

Vergünstigte Tickets und Event-Highlights Mit Ticket-Sprinter&Incent erhalten Sie Zugang zu vergünstigten Tickets für über 1.500 Kultur&Events

Versicherungen - viel Leistung für weniger Beitrag Wir sind eine 100%ige Tochter der R+V Versicherung & Sie erhalten attraktive Mitarbeiterkonditionen

Nicht schwer heben Es werden keine Heizungen oder Panells usw. verbaut, daher ist die körperliche Belastung eher gering

Was du mitbringst

Berufsausbildung

Führerschein

Montagebereitschaft für ein paar Tage im Monat

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Handwerkliche Ausbildung wünschenswert z.B. als Maler/Lackierer; Putzer, Stuckateur, Bauten- und Objektbeschichter oder Ausbaufacharbeiter (m/w/d) oder langjährige Berufserfahrung

•

Kunden und Lösungsorientierte Arbeitsweise

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Häufige Fragen zu diesem Job

Was verdient man als Maler / Lackierer in Hilden?

Maler / Lackierer in Hilden verdienen im Schnitt 3.178 € - 3.801 €, basierend auf dem Durchschnittsgehalt für Maler / Lackierer in Nordrhein-Westfalen. Die vollständigen Daten, regionale Unterschiede und viel mehr findest du in unserem Maler / Lackierer Gehaltschecker.

Wie finde ich mehr Jobs als Maler / Lackierer in Nordrhein-Westfalen?

Aktuell gibt es in Nordrhein-Westfalen 114 offene Stellen für Maler / Lackierer. Sieh dir hier alle Jobs an.

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