Hochheim am Main

65239
Top Gehalt
58.000 € - 70.000 € (Brutto / Jahr)
Ein paar Tage pro Woche auf Montage

Aufgaben

•
Du gibst dein Wissen für SPS-Technik gerne mit Freude weiter, z.B. in Form von Präsenz- oder Online-Schulungen am Hauptstandort Hochheim
•
Du bist bereit, dich weiterzuentwickeln und deinen Horizont im Schulungsbereich zu erweitern
•
Du bist kreativ und motiviert und bringst dich gerne im Bereich Schulungs- und Unterlagenentwicklung ein
•
Du übernimmst die fachliche Beratung und Durchführung von kundenspezifischen Schulungen
•
Du übernimmst Schulungen standortübergreifend oder beim Kunden vor Ort – dafür ist Reisebereitschaft mit bis zu 25% deiner Arbeitszeit für dich umsetzbar (innerhalb Deutschlands)

Gehalt

+ 50 % über dem Durchschnitt

4.800 € – 5.800 €

Brutto

Zum Gehaltscheck für Elektriker

Mitarbeitervorteile

Finanzen

Betriebliche Altersvorsorge
Fitness- und Gesundheitszuschuss

Unternehmenskultur

Digitale Stundenerfassung
Flache Hierarchien
Gründliche Einarbeitung

Weiterentwicklung

Weiterbildungen unterstützt

Individuelle Vorteile

Bonussystem
Betriebliche Gesundheitsförderung
Fahrtkostenzuschuss
Faire Vergütung

Was du mitbringst

Berufsausbildung
Montagebereitschaft für ein paar Tage pro Woche
•
Du hast eine abgeschlossene Ausbildung zum Automatisierungstechniker (m/w/d), bist staatlich geprüfte:r Techniker:in mit Fachrichtung Elektrotechnik, hast eine Weiterbildung zum SPS-Techniker (m/w/d) oder bist Ingenieur:in für Automatisierungstechnik
•
Du besitzt sehr gute Kenntnisse als SPS-Programmierer:in, in der Inbetriebnahme oder Instandhaltung von SIMATIC Produkten
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Du legst Wert darauf, deine eigenen SIMATIC Hardware- & Software-Kenntnisse immer auf dem neuesten Stand zu halten
•
Du kennst Kundenzufriedenheit und Dienstleistermentalität und diese sind keine Fremdwörter für dich
•
Du realisierst deine Aufgaben eigenverantwortlich und bist ebenso ein:e gute:r Teamplayer:in
•
Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse und bist ein Kommunikationstalent; englische Sprachkenntnisse sind von Vorteil, aber kein Muss

Über das Unternehmen

Grollmus GmbH

2 Headquarters, 15 Schulungszentren und über 40 Jahre Erfahrung in den Bereichen Schulungen, Software und Consulting: Diese Facts, gepaart mit einem Wertebild, das unsere Kunden und deren individuelle Bedürfnisse in den Fokus unseres agilen Handelns rückt, zeichnen uns aus.

Einblicke in unser Unternehmen

Standort & Anfahrt

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Häufige Fragen zu diesem Job

Welche Ausbildung benötige ich für diesen Job?

Für diesen Job brauchst du eine abgeschlossene Ausbildung zum Automatisierungstechniker, eine Weiterbildung zum staatlich geprüften Techniker mit Fachrichtung Elektrotechnik, eine Weiterbildung zum SPS-Techniker oder ein Ingenieurstudium in Automatisierungstechnik.

Welche Fähigkeiten sollte ich für diesen Job mitbringen?

Du solltest sehr gute Kenntnisse in SPS-Programmierung sowie in Inbetriebnahme und Instandhaltung von SIMATIC-Produkten mitbringen und deine SIMATIC Hardware- und Software-Kenntnisse stets aktuell halten. Du solltest trainings- und dienstleistungsorientiert arbeiten können, eigenverantwortlich sowie teamfähig sein und bereit sein, standortübergreifend oder beim Kunden innerhalb Deutschlands zu schulen, wobei bis zu 25% Reisebereitschaft erforderlich ist.

Was verdient man als Elektroniker in Hochheim am Main?

Elektroniker in Hochheim am Main verdienen im Schnitt 3.279 € - 3.800 €, basierend auf dem Durchschnittsgehalt für Elektroniker in Hessen. Die vollständigen Daten, regionale Unterschiede und viel mehr findest du in unserem Elektroniker Gehaltschecker.

Wie finde ich mehr Jobs als Elektroniker in Hessen?

Aktuell gibt es in Hessen 194 offene Stellen für Elektroniker. Sieh dir hier alle Jobs an.

Wie läuft eine Bewerbung über PowerUs ab?

Profil erstellen, mit einem Klick bewerben und direkt vom Betrieb kontaktiert werden.

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