💡Elektroniker ⚡/ Elektriker 🔌 (m/w/d)🪛
Deine Aufgaben
Was dir die Firma bietet
Handy / E-Mail
Bei uns bekommt jeder Mitarbeiter sein eigenes Smart-Phone 📳und einen eigenen E-Mail-Account 📧
Firmenevents
mindestens 1x pro Jahr laden wir alle Mitarbeiter mit Partner/-in zu einer Jahresabschlussfeier ein
Arbeitskleidung
Hochwertige Arbeitskleidung wird individuell gestellt und gereinigt
Was du mitbringst
Häufig gestellte Fragen
Warum solltest du ausgerechnet bei uns anfangen?
Wir bieten dir einen abwechslungsreichen und sicheren Job mit netten Kollegen. Weder die Corona-Krise noch der Ukraine-Krieg hatte entscheidenden Einfluss auf unser Geschäft. Arbeit haben wir genug, es fehlt uns nur noch das passende Teammitglied, um die Arbeit gerechter zu verteilen.
Wie lange arbeiten wir in der Woche?
Wir arbeiten 39h pro Woche und zwar Montags bis Donnerstags jeweils 8h und am Freitag 7h. Überstunden lassen sich nicht immer verhindern, werden jedoch separat vergütet oder auf Wunsch in Freizeit abgegolten.
Gibt es Sonderzahlungen?
Ja wir bezahlen pro Jahr 495€ Urlaubsgeld und 1.000€ Weihnachtsgeld. Monatlich 39,50€ an vermögenswirksamer Leistung wenn ihr einen entsprechenden Vertrag abgeschlossen habt. Dazu bieten wir noch eine zusätzliche private Krankenversicherung an und 20% Arbeitgeberzuschuss für Deine private Rentenversicherung!
Werden Werkzeuge und Fahrzeuge vom Unternehmen gestellt?
Ja, jeder Mitarbeiter bekommt sein eigenes Werkzeug zur Verfügung bestellt. Für Fahrten zwischen unserem Betrieb und dem Kunden werden Servicefahrzeuge zur Verfügung gestellt.
Was ist mit dem Einsatz in der Instandhaltung zu verstehen?
Wir bieten einzelnen Kunden im Rahmen eines Werkvertrages seit vielen Jahren die Instandhaltung der kompletten elektrischen Anlagen an. Hier arbeitet ihr in einem kleinen Team, meistens ca. 4 Mitarbeiter, bei einem festen Kunden.
Wie oft hat man Bereitschaft?
Die Bereitschaft wird in verschiedenen Teams pro Kunde auf mehrere Mitarbeiter verteilt. Im Normalfall werden 5-7 Tage pro Monat auf einen einzelnen Mitarbeiter fallen. Auch die Wochenenden und Feiertage müssen mit abgedeckt werden. Die Bereitschaft wird jedoch zusätzlich pro Tag vergütet und im Fall eines Einsatzes wird die Zeit von Zuhause bis Zuhause als Überstunden bezahlt. Fällt ein Einsatz in die Nacht, so wird für die anschließenden 11h der gesetzlichen Ruhezeit die volle Schicht des nächsten Tages vergütet ohne das der Mitarbeiter anwesend ist.
Welche Karrieremöglichkeiten gibt es?
Wenn gewünscht unterstützen wir die berufsbegleitende Ausbildung zum Meister oder Techniker. Hier besteht die Möglichkeit nach Abschluss der entsprechenden Qualifikation auch in unser technisches Büro zu wechseln.
Welche Schulungen und Weiterbildungen werden angeboten?
Bei der Auswahl der Weiterbildungen oder Schulungen gehen wir individuell auf die Wünsche der Mitarbeiter ein. Neben Qualifizierungen im Bereich der Messungen, Schaltberechtigungen, Brandschutz, Frequenzumrichter werden auch regelmäßig Erste Hilfe Schulungen angeboten.
Welche Erfahrungen werden vorausgesetzt?
Wir bieten prinzipiell auch Berufseinsteigern eine Chance. Wenn Ihr bereist über mehr Berufserfahrung verfügt schlägt sich dies selbstverständlich auch auf der Bezahlung aus. Es ist jedoch auf jeden fall eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung erforderlich.
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