Von Zuhause starten

Einsatzgebiet: Großraum Dresden
39.000 € - 40.000 € (Brutto / Jahr)
251-500 Mitarbeiter
30 Urlaubstage
Keine Montage erforderlich
Energieversorgung, Erneuerbare Energien, Haustechnik / Hauselektrik, Kommunikations- und Datentechnik, Kundendienst / Service, Prüftechnik (z.B. DGUV V3)

Aufgaben

Du hast Bock auf ein junges dynamisches Team und neue Herausforderungen?⚡
Elektroinstallation von Photovoltaikanlagen bei unseren Kunden vor Ort in der Region Dresden
AC-seitige Montage der Wechselrichter, Zählerinfrastruktur und Speichersysteme sowie Integration unseres Energiemanagers (Smart-Home)
Installation und Umbau von Zählerschränken
Überprüfung der installierten Photovoltaikanlagen sowie Wartungs- und Serviceeinsätze beim Kunden
Dokumentation der Arbeiten im Baustellenplanungstool

Mitarbeitervorteile

Finanzen

Fahrradleasing
Top Gehalt
Betriebliche Altersvorsorge

Unternehmenskultur

Gründliche Einarbeitung
Spannende Aufgaben
Gute Aufstiegsmöglichkeiten
Digitale Stundenerfassung

Flexibilität

Direkt von zu Hause aus starten / zum Kunden fahren
30 Tage Urlaub
Familienfreundliche Arbeitszeiten

Werkzeuge und Fahrzeug

Qualitative Arbeitskleidung
Hochwertiges Werkzeug
Firmenhandy

Weiterentwicklung

Weiterbildungen unterstützt
Schulungen unterstützt

Individuelle Vorteile

Überstundenzuschläge Überstundenzuschläge ab der 41. Stunde
Hochwertige Ausstattung: u.a. Unternehmenswagen (VW Transporter), hochwertige Arbeitskleidung von Engelbert Strauss
Technische Ausstattung Tablets zur digitalen Auftragsverwaltung, Betriebshandy inkl. privater Nutzung

Was du mitbringst

Berufsausbildung
Führerschein
Ausbildung im Bereich Elektrotechnik (Elektrik, Elektronik, Energie- und Gebäudetechnik o. ä.)
mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Photovoltaik- oder Elektroinstallation
Führererschein Klasse B zwingend erforderlich
selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
kontaktfreudig, motiviert und zuverlässig
sehr gute Deutschkenntnisse

Einblicke in unser Unternehmen

Häufig gestellte Fragen

Wird Arbeitskleidung gestellt?

Wir stellen Ihnen Arbeitskleidung von der Premiummarke Engelbert Strauss, welche auch regelmäßig nach Verschleiß und Zustand ausgetauscht wird.

Welche Weiterbildungsmöglichkeiten gibt es bei Solarwatt?

Alle Weiterbildungen im Bereich Installation werden über die SOLARWATT Academy organisiert. Wir bieten sowohl Schulungen vor Ort als auch Weiterbildungen über verschiedene externe Bildungspartner an. Deshalb möchten wir Sie auch zum Quereinstieg ermutigen. Bewerben Sie sich und erwerben Sie die notwendigen Qualifikationen über unsere Weiterbildungsmöglichkeiten.

Was bedeutet Reisebereitschaft?

Wir versuchen die Baustellen so zu planen, dass unsere Mitarbeitenden nicht weit von Ihrem Wohnort arbeiten und jeden Abend zu Hause sind. Das gelingt uns nicht immer, deshalb sollten Mitarbeitende eine gewisse Reisebereitschaft mitbringen. Natürlich übernehmen wir dabei die kompletten Reisekosten und Sie bekommen Verpflegungspauschalen gezahlt.

Welche Entwicklungsmöglichkeiten habe ich bei Solarwatt?

Bei Solarwatt haben wir mindestens ein mal pro Jahr ein Mitarbeiterentwicklungsgespräch, in dem Mitarbeitende mit ihren Vorgesetzten die Entwicklungsmöglichkeiten besprechen kann. Darüber hinaus kann sich jeder auf die aktuell ausgeschriebenen Stellen bewerben oder die Abteilung HR direkt ansprechen.

Wie sieht die Einarbeitung aus?

wir planen unser Onboarding so, dass alle Mitarbeiter zu Beginn für eine Woche an den Standort Dresden kommen und hier eine allgemeine Einweisung erhalten (Allgemeines, Arbeitsschutz, Systeme..). Dies wird von HR, IT und unserer Academy durchgeführt. Nach der Woche erfolgt die fachspezifische Einarbeitung am Standort durch die Kollegen vor Ort. Wir wollen euch den bestmöglichen Start ermöglichen und ihr euch in eurem neuen Job wohlfühlt!

Firmenbewertungen

kununu

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