Servicetechniker Messstellenbetrieb (m/w/d)

Düsseldorf

>1000 Mitarbeiter

Keine Montage erforderlich

51.852 € - 58.306 €

(Brutto / Jahr)

Deine Aufgaben

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Ausführung von temporären Netzanschlüssen für zeitlich begrenzte Stromversorgungen für Feste und Veranstaltungen sowie für Baustromanschlüsse.

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Zu Deinen Aufgaben gehören der Einbau, Ausbau und Wechsel von Messeinrichtungen und Messzusatzgeräten wie Steuergeräten und Messwandlern im Nieder- und Mittelspannungsnetz.

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Auch bist du für die Montage von intelligenten Messsystemen bzw. Messsystemkomponenten wie Smart Meter Gateways, modernen Messeinrichtungen und Steuergeräten verantwortlich.

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Weiterhin arbeitest Du an unter Spannung stehenden Kundenanlagen.

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Du führst die Beseitigung von Störungen an Messsystemen sowie Mess- und Übertragungsgeräten für die Sparte Strom inkl. Dokumentation durch.

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Zudem bildest du dich regelmäßig in der Gerätetechnik, den Montageprozessen und den technischen Regelwerken weiter.

Was dir die Firma bietet

Betriebsrente und Entgeltumwandlung

neben der RZVK auch zusätzliches freiwilliges Rentenstandbein aufbauen

Arbeits- und Gesundheitsschutz

sicheres Arbeiten nach Regelwerken, Check Ups, Betriebssport etc.

Erfolgsbeteiligung und Leistungsorientierte Vergütung

zusätzliche Prämien on top werden ausgeschüttet

Was du mitbringst

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Du verfügst über eine abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker oder vergleichbar und idealerweise Erfahrung hinsichtlich Verwendung, Funktion und Montage von Strommessgeräten und Zusatzgeräten sowie über Netzkenntnisse.

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Du setzt Dir selbst überdurchschnittliche Ziele, besitzt hohe Qualitätsansprüche und wendest dabei Regelungen zur Arbeitssicherheit konsequent an.

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Auch verfügst Du über Grundkenntnisse der für das Arbeitsumfeld geltenden technischen und rechtlichen Vorgaben.

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Zudem hast du Grundkenntnisse der Kommunikationstechnik und bist für die Umsetzung von Vorgaben wie Sichere Lieferkette zuständig.

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Du hast einen Führerschein Klasse B.

Häufig gestellte Fragen

Wie sehen die Arbeitszeiten aus?

I.d.R. Mo-Do von 07:00 Uhr bis 15:30 Uhr, Fr 07:00 Uhr bis 14:30 Uhr, es sei denn in der jeweiligen Stellenausschreibung ist Schichtarbeit, Rufbereitschaft o.ä. genannt

Wie sieht die Work-Life-Balance im Unternehmen aus?

Überstunden gehen nicht verloren sondern werden auf einem Stundenkonto gesammelt und können entweder zeitlich "abgefeiert" oder ausgezahlt werden. Wir bieten zusätzlich grundsätzlich die Möglichkeit an über "Teilzeit flex" ein Sabbatical zu nehmen, indem Du zusätzliche Urlaubstage kaufst.

Wie viele Gespräche führt man und gibt es ein Probearbeiten?

Wenn Du zum Vorstellungsgespräch eingeladen wirst, findet dieses meistens virtuell per MSTeams statt und dann ist es von der Position und dem Fachbereich abhängig, ob es ein persönliches Zweitgespräch vor Ort bzw. ein Probearbeiten gibt.

Gibt es Weiterbildungsmöglichkeiten? Welche Schulungsangebote gibt es hier?

Du bekommst natürlich alles Wissen vermittelt, was Du im Rahmen der Einarbeitung benötigst (ggf. AuS Schulungen, Führerschein). Zudem gibt es diverse Schulungsangebote durch unsere Personalentwicklung und die Verbände. Auch im jährlichen Mitarbeitergespräch kannst du Weiterbildungsmöglichkeiten mit deinem Vorgesetzen eruieren.

Wie hoch ist die wöchentliche Arbeitszeit?

Laut TV-V liegt die normale wöchentliche Arbeitszeit bei 39 Stunden.

Wie würden Sie die Unternehmenskultur beschreiben?

Wir sind ein familienfreundliches Unternehmen, welches Wert auf Work-Life-Balance legt und sich Demografie bedingt im Kulturwandel befindet. Diese kannst du mitgestalten, wenn du Teil des Teams wirst. Jährlich gibt es ein Sommerfest sowie einen Weihnachtsmarkt auf unserem Betriebshof, wo du mit den Kollegen netzwerken kannst. Die Mitarbeiter:innen stehen bei uns im Fokus, wie du auch unserer Arbeitgebermarkenkampagne „UnserWerk“ entnehmen kannst.