Anlagenmechaniker (m/w/d) für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik

Saarbrücken

Keine Montage erforderlich

Deine Aufgaben

•

Sanitär-, Heizungs- und Klimaanlagen in Wohn- und Gewerbegebäuden installieren, inklusive der Verlegung von Wasser- und Abwasserleitungen sowie dem Einbau von Sanitärkomponenten, Heizkesseln, Wärmepumpen und Lüftungs- bzw. Klimasystemen.

•

Technische Zeichnungen auswerten und geeignete Materialien und Werkzeuge auswählen.

•

Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten durchführen und bestehende Anlagen im Hinblick auf Energieeffizienz und Betriebssicherheit optimieren.

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Reparaturen durchführen und kompetenten Kundenservice vor Ort bieten.

Was dir die Firma bietet

Firmenhandy

Hochwertiges Werkzeug

Qualitative Arbeitskleidung

Was du mitbringst

•

Abgeschlossene Berufsausbildung als Anlagenmechaniker SHK (m/w/d), Gas- und Wasserinstallateur (m/w/d) oder als Zentralheizungs- und Lüftungsbauer (m/w/d).

Häufig gestellte Fragen

1. Gibt es Möglichkeiten zur Weiterbildung?

Ja, wir legen großen Wert auf Weiterbildung. Mitarbeitende haben Zugang zu internen Schulungen sowie externen Trainings und Entwicklungsmöglichkeiten.

2. Wie sind die Arbeitszeiten geregelt?

Die Arbeitszeiten richten sich nach der jeweiligen Position. In vielen Bereichen bieten wir flexible Arbeitszeitmodelle an, um eine gute Work-Life-Balance zu ermöglichen.

3. Welche Benefits bietet das Unternehmen?

Wir bieten verschiedene Zusatzleistungen wie z. B. betriebliche Altersvorsorge, Weiterbildungsangebote und moderne Arbeitsmittel.

4. Wird Teamarbeit großgeschrieben?

Ja, Teamarbeit ist ein zentraler Bestandteil unserer Unternehmenskultur. Wir legen Wert auf offene Kommunikation und Zusammenarbeit.

5. Wie groß ist das Team?

Unser Team besteht aus motivierten Mitarbeitenden in verschiedenen Abteilungen, die eng zusammenarbeiten und sich gegenseitig unterstützen.

Anlagenmechaniker (m/w/d) für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik

Deine Aufgaben

Was dir die Firma bietet

Was du mitbringst

Häufig gestellte Fragen

1. Gibt es Möglichkeiten zur Weiterbildung?

2. Wie sind die Arbeitszeiten geregelt?

3. Welche Benefits bietet das Unternehmen?

4. Wird Teamarbeit großgeschrieben?

5. Wie groß ist das Team?

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