🚀💰 2000€ Wechselprämie, 30 Tage Urlaub und ein Einstiegsgehalt von bis zu 65.000€ ? Kundendienstler SHK (m/w/d) gesucht! 🕵️⚒️

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Freiburg im Breisgau
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Keine Reisebereitschaft erforderlich

Deine Aufgaben

  • Du betreust und berätst unsere Kunden souverän, freundlich und kompetent bei Wartungen insb. von Heizungsanlagen
  • Als Problemlöser bist du für unsere Kunden vor Ort da und behebst mit Hilfe deiner Expertise sowohl gewöhnliche als auch unerwartete Störungen
  • Du führst Kleinprojekte eigenständig durch und hilfst deinen Teamkollegen bei Inbetriebnahmen
  • Wir haben sowohl moderne Wärmepunpen und Übergabestationen als auch klassische Ölanlagen und Gaskessel in unserer Kundschaft. So können wir dich genau nach deinen Stärken einsetzten.

Was du mitbringst

  • Voraussetzung ist eine abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker-SHK oder ein vergleichbarer Abschluss
  • Erste Berufserfahrung als Kundendiensttechniker wäre wünschenswert, ist aber nicht zwingen erforderlich. Wir sind bereit in dich zu investieren, wenn du den Einsatz bringst.
  • Du besitzt gute Deutschkenntnisse und hast ein souverändes Auftreten
  • Du legst hohen Wert auf Qualität und die Zufriedenheit Deiner Kundschaft
  • Ein Führerschein der Klasse B ist zwingend erforderlich

Was du verdienen kannst

Mitarbeiter bei Kleine-Albers GmbH Heizung-Lüftung-Sanitär werden nach Qualifikation in diesem Gehaltsbereich eingestellt.

4.000 €

Brutto

5.833 €

Brutto

durchschnittliches Einstellungsgehalt

Was dir die Firma bietet

Häufig gestellte Fragen

Wie sieht der Bewerbungsprozess bei Ihnen aus? Wie viele Gespräche führt man und gibt es ein Probearbeiten?

Schritt 1: Kurzes Telefonat Innerhalb von 24h melden wir uns bei dir telefonisch, um uns vorzustellen und dich ganz kurz kennenzulernen (das Ganze dauert nur ein paar Minuten und ist ganz ungezwungen). Schritt 2: Persönliches Kennenlernen Wir glauben sehr an persönliche Kontakte und laden dich im Anschluss gerne zu uns ein, um die das Team, das Büro und den Betrieb vorzustellen. Komm einfach auf eine Stunde vorbei, so lernen wir uns etwas besser kennen und versuchen alle deine Erwartungen und Wünsche genau zu verstehen. Schritt 3: Probetag Nicht sicher, wie ein Alltag bei uns genau aussieht? Kein Problem, wir geben dir einen ganze klaren und transparenten Einblick und nehmen dich einen Tag einfach mit. Bonus: So siehst du direkt wer deine neuen Kollegen sind :) Schritt 4: Angebot und Unterschrift Haben wir dich überzeugt? Glückwunsch, du bekommst von uns ein sehr attraktives Angebot inkl. kleinem Startbonus und kannst jederzeit anfangen.

Wie sieht die erste Woche aus, wenn du neu bei uns bist?

In der ersten Woche wirst du bei uns im SHK-Betrieb umfassend eingearbeitet. Du lernst die Kollegen und die Arbeitsabläufe kennen, erhälst eine Einführung in unsere Projekte und Sicherheitsstandards, und wirst von einem erfahrenen Mitarbeiter bei den ersten Aufgaben unterstützt. So stellen wir sicher, dass du dich schnell wohlfühlst und effektiv arbeiten kannst.

Was uns ausmacht