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Gronover Gruppe

Industrie, Gebäudetechnik, Energietechnik, Automatisierung

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Projektleiter in Güglingen (m/w/d)

Güglingen

Wenig Reisebereitschaft

Gehalt

von der Firma bestätigt

4.000 €

Brutto

4.500 €

Brutto

Projektleiter (m/w/d) bei Gronover Gruppe verdienen zwischen 4.000 € und 4.500 € brutto. Der Durchschnitt liegt ca. in der Mitte.

Deine Aufgaben

Projektleitung siehe unsere Homepage 

Beispielprojekte

Eberhardt GmbH & Co. KG Cleebronn

Eberhardt GmbH & Co. KG Cleebronn

Installation einer PV-Anlage und regelmäßige Wartungsarbeiten

E.G.O. Elektrogerätebau GmbH Obererdingen

E.G.O. Elektrogerätebau GmbH Obererdingen

Neubau der Unternehmenszentrale mit intelligenter Gebäudetechnik

AFRISO-EURO-INDEX GmbH Güglingen

AFRISO-EURO-INDEX GmbH Güglingen

Wartung und Instandhaltung in Verwaltungs- und Produktionsgebäuden

Mitarbeitervorteile

Exklusive Mitarbeiterboni

z.B. Sonderzahlungen, wie Gesundheitsbonus oder geldwerte Vorteile, wie eine firmeneigenen Kreditkarte, die man als Mitarbeiter erhält

Hochwertige Arbeitskleidung

Von den Schuhen bis zur Winterjacke und alles was dazugehört von Engelbert Strauss

30 Tage Urlaub

Hochwertige Ausrüstung

von Hilti und vollausgerüstete Servicefahrzeuge

Stets informiert über die Zukunft der Firma

z.B. mindestens 1x im Monat ZDFF (Zahlen-Daten-Fakten-Frühstück)

Exklusive Mitarbeiterboni

z.B. Sonderzahlungen, wie Gesundheitsbonus oder geldwerte Vorteile, wie eine firmeneigenen Kreditkarte, die man als Mitarbeiter erhält

Hochwertige Arbeitskleidung

Von den Schuhen bis zur Winterjacke und alles was dazugehört von Engelbert Strauss

30 Tage Urlaub

Hochwertige Ausrüstung

von Hilti und vollausgerüstete Servicefahrzeuge

Stets informiert über die Zukunft der Firma

z.B. mindestens 1x im Monat ZDFF (Zahlen-Daten-Fakten-Frühstück)

Was Du mitbringst

ca. 10 Jahre Erfahrung als Elektroinstallateur 

Weiterbildungen

Welche Weiterbildungen gibt es im Unternehmen?

Es besteht immer die Möglichkeit, eigene Talente und Fähigkeiten einzubringen. Mit unserer digitalen Lernplattform (LMS) können sich Mitarbeiter selbstständig und kostenlos weiterbilden. Zudem bieten wir ein Mitarbeitertraining (MAT), das die Möglichkeit bietet, Schwächen aufzudecken und sich persönlich zu verbessern.

Wird Meister und Techniker bezahlt?

Weiterbildungsmaßnahmen für unsere Mitarbeiter und die Entwicklung eines persönlichen Weiterbildungsplans sind für uns selbstverständlich, egtl. zwingend notwendig. Daher unterstützen wir den Meister oder Techniker gerne.

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Gronover Gruppe

Industrie, Gebäudetechnik, Energietechnik, Automatisierung

>50 Mitarbeiter

Über Gronover Gruppe

Gronover, wurde 1972 in Güglingen von Hans Josef Gronover gegründet. Das Unternehmen ist mittlerweile eines der größten Elektrotechnik- und Elektroinstallationsunternehmen im schönen Zabergäu. Wir sind sehr stolz, dass uns sehr viele Kunden aus Industrie, Gewerbe, privatem Wohnungsbau und unseren regionalen Kommunen vertrauen und unseren Arbeitsstil sehr schätzen!

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