Tiemeyer Gruppe als Arbeitgeber
Über das Unternehmen
Mit aktuell 32 Standorten und über 1.800 Mitarbeitern ist die TIEMEYER Gruppe eine der größten Automobil-Handelsgruppen in Nordrhein-Westfalen und unter den Top 20 in Deutschland. Seit inzwischen 70 Jahren machen wir mit den Marken Audi, Volkswagen, SEAT, CUPRA, Škoda und Volkswagen Nutzfahrzeuge NRW mobil. Warum TIEMEYER? - 32 Standorte, ein Team: Mit 32 Standorten in ganz NRW bieten wir dir die Möglichkeit, in einem großen Netzwerk von Fachkräften zusammenzuarbeiten und dein berufliches Potenzial zu entfalten. - Zahlreiche Karrieremöglichkeiten: Wir unterstützen dich bei deinen beruflichen Karrierewünschen und schmieden gemeinsam deinen optimalen Karriereplan. - Sicherheit: Als einer der größten deutschen Automobilhandelsgruppen bieten wir dir einen sicheren Arbeitsplatz und starten mit einem unbefristeten Vertrag.
Mitarbeitervorteile
Aktuelle Jobs und Stellenangebote
Kfz-Mechatroniker (m/w/d)
Kfz-Meister (m/w/d) mit Mitarbeiterführung
Karosserie- und Fahrzeugbaumechaniker (m/w/d)
Häufig gestellte Fragen
1. Welche Karrieremöglichkeiten bietet die Tiemeyer Gruppe?
Wir bieten vielfältige Karrieremöglichkeiten in den Bereichen Verkauf, Service, Verwaltung, IT und Marketing. Egal, ob Sie Berufseinsteiger, Fachkraft oder Führungskraft sind – bei uns finden Sie spannende Herausforderungen und Entwicklungsmöglichkeiten.
2. Wie bewerbe ich mich bei der Tiemeyer Gruppe?
Sie können sich direkt über unser Online-Bewerbungssystem auf unserer Karriereseite www.tiemeyer/karriere bewerben. Klicken Sie einfach auf die gewünschte Stelle und folgen Sie den Anweisungen zur Bewerbung.
3. Welche Unterlagen benötige ich für meine Bewerbung?
Für eine vollständige Bewerbung benötigen wir Ihren Lebenslauf, wenn Sie mögen ein Anschreiben und relevante Zeugnisse (z.B. Schul-, Ausbildungs- und Arbeitszeugnisse).
4. Gibt es bei der Tiemeyer Gruppe Ausbildungsplätze?
Ja, wir bieten verschiedene Ausbildungsplätze in technischen und kaufmännischen Berufen an. Informieren Sie sich gerne auf unserer Karriereseite über die aktuellen Ausbildungsangebote.
5. Welche Benefits bietet die Tiemeyer Gruppe ihren Mitarbeitern?
Unsere Mitarbeiter profitieren von attraktiven Benefits wie Mitarbeiter-Rabatten, betrieblicher Altersvorsorge, Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere interne Tiemeyer Akademie und regelmäßig stattfindenden Firmenveranstaltungen.
6. Wie sieht der Onboarding-Prozess bei der Tiemeyer Gruppe aus?
Unser Onboarding-Prozess umfasst eine strukturierte Einarbeitung, bei der Sie unsere Unternehmenskultur, Ihre Aufgaben und Ihr Team kennenlernen. Ebenso gibt es eine ganztägige Onboarding-Veranstaltung, wo unsere neuen Mitarbeiter umfassend über die Tiemeyer Gruppe informiert werden.
7. Gibt es Möglichkeiten zur beruflichen Weiterbildung?
Ja, wir legen großen Wert auf die Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter. Daher bieten wir regelmäßige Schulungen, Workshops und externe Weiterbildungsmöglichkeiten an, um Ihre Fähigkeiten und Kenntnisse zu erweitern.
8. Kann ich mich initiativ bewerben, wenn keine passende Stelle ausgeschrieben ist?
Selbstverständlich! Wir freuen uns über Ihre Initiativbewerbung. Bitte geben Sie in Ihrem Anschreiben an, für welchen Bereich Sie sich interessieren und welche Qualifikationen Sie mitbringen.
9. Wie lange dauert der Bewerbungsprozess?
Der Bewerbungsprozess kann je nach Stelle und Anzahl der Bewerbungen variieren. In der Regel erhalten Sie innerhalb von drei bis vier Wochen eine Rückmeldung zu Ihrer Bewerbung.