Techniker Korrosionsschutz (m/w/d) - 30 Urlaubstage & jeden zweiten Freitag frei 🚀

Ergolding, Landshut
>1000 Mitarbeiter
Keine Montage erforderlich
4.000 € - 5.000 €
 (Brutto / Monat)

Deine Aufgaben

Herausforderungen meistern: Ein Schwerpunkt deiner Tätigkeit liegt in der Überwachung, Instandhaltung und Leitung von Maßnahmen an elektrischen Anlagen des kathodischen Korrosionsschutzes – sowohl auf komplexen Anlagen (LKS) als auch auf Fernleitungen (KKS).
Gewissenhaft arbeiten: Mit Sorgfalt führst du LKS/KKS-Messaufträge durch, inklusive Fehlersuche und Sondermessungen im elektro- und korrosionsschutztechnischen Bereich.
Praktisch anpacken: Du koordinierst und setzt Instandhaltungsmaßnahmen um und übernimmst die Wartung von Abgrenzeinheiten.
Verantwortung übernehmen: Du erstellst technische Dokumentationen und Messprotokolle und sorgst dafür, dass die Ergebnisse nachvollziehbar aufbereitet sind.
Bindeglied sein: Als Schnittstelle zu unseren externen Kunden bist du erste:r Ansprechpartner:in und übernimmst Verantwortung für deinen Bereich.

Was dir die Firma bietet

Attraktives Vergütungs­paket

Wir schnüren Ihnen ein individuelles und attraktives Vergütungspaket inkl. Tantieme, Weihnachtsgeld, betrieblicher Altersvorsorge und Langzeitkontoaufbau

38-Stunden-Woche

Langzeitkonto zur Flexibilisierung/ Verkürzung der Lebensarbeitszeit

Was du mitbringst

Deine Basis: Du hast deine Ausbildung als Elektroniker oder Elektriker (m/w/d) erfolgreich abgeschlossen. Zusätzlich verfügst du über eine Qualifikation als staatlich geprüfter Techniker (m/w/d).
Nice to have: Du interessierst dich für den kathodischen Korrosionsschutz und hast idealerweise schon erste Berufserfahrung in diesem Bereich gesammelt. Wenn du sogar eine Zusatzqualifikation als zertifizierte KKS-Fachkraft mitbringst – umso besser.
Kommunikation & Flexibilität: Du bist kommunikativ, flexibel und begleitest deine Projekte auch gern direkt vor Ort innerhalb Deutschlands – mit gelegentlicher Reisebereitschaft.
Runde Sache: Du hast Freude daran, neue Tools zu entwickeln und gehst sicher mit den gängigen MS-Office-Produkten um. Hohe Leistungsbereitschaft, Verantwortungsbewusstsein sowie eine selbstständige und teamorientierte Arbeitsweise zeichnen dich aus.

Häufig gestellte Fragen

Gibt es Rufbereitschafts-/Notdienste und in welchen Abständen muss man diesen übernehmen?

Ja, bei uns gibt es Rufbereitschaftsdienste, die ca. alle 4 Wochen für eine Woche übernommen werden – mit sehr guter Vergütung. Dafür ist eine gewisse Nähe des Wohnorts unserer Mitarbeitenden zum Firmenstandort wichtig, um im Notfall innerhalb von 30 Minuten vor Ort zu sein. Einige Anfragen lassen sich während der Rufbereitschaft jedoch bequem von Zuhause aus digital erledigen.

Wie sieht der Bewerbungsprozess bei euch aus? Wie viele Gespräche führt man und gibt es einen Probearbeitstag?

Wir führen insgesamt zwei Gespräche. Das erste findet virtuell via Teams statt und das zweite dann vor Ort auf der Betriebsstelle. Ein Probearbeitstag gibt es i.d.R. nicht.

Wie hoch ist die wöchentliche Arbeitszeit?

Unsere Wochenarbeitszeit beträgt 38 Stunden – dabei ist die Arbeitszeit so gestaltet, dass jeder zweite Freitag frei ist.

Gibt es Weiterbildungsmöglichkeiten? Welche Schulungsangebote gibt es bei Ihnen?

Weiterbildung wird bei uns groß geschrieben. Jedem Team wird ein jährliches Budget zur Verfügung gestellt, das individuell genutzt werden kann.

Kann ich mich ohne Vorkenntnisse in dem Fachbereich bei euch bewerben?

Eine passende Ausbildung ist uns wichtig – alles Weitere bringen wir unseren neuen Kolleg:innen bei. Vorkenntnisse aus der Branche sind dafür nicht erforderlich.

Welche Karriere-/ Aufstiegsmöglichkeiten habe ich bei euch?

Wir haben einen sehr dynamischen internen Arbeitsmarkt und fördern die Karriereambitionen unserer Mitarbeiter:innen. Auch eine horizontale Weiterentwicklung ist bei uns möglich.

Wie würdet ihr die Unternehmenskultur beschreiben?

Wir haben ein sehr kollegiales Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien. Wir verfolgen gemeinsame Ziele und stehen füreinander ein. Wir legen Wert auf eine gute Work-Life-Balance und unternehmen viel, um die Mitarbeiterzufriedenheit auf hohem Niveau zu halten.

Werden Servicefahrzeuge für die Einsätze gestellt?

Ja, bei uns erhältst du für deine Einsätze ein Servicefahrzeug aus unserem Pool. Mit diesem startest du dann ab Firmensitz/Wohnort zu deinen Einsätzen und musst selbstverständlich nicht mit deinem eigenen Auto fahren. 🚘

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