⚒️😎 Hast du Lust auf 30 Tage Urlaub und bis zu 46.000€ Jahresgehalt in einem jungen Unternehmen? Anlagenmechaniker SHK (m/w/d) gesucht!⚒️😎

Berlin Tempelhof

Keine Reisebereitschaft erforderlich

Deine Aufgaben

Kundendienst im Bereich Heizungs- und Sanitärtechnik
Durchführen von Kleinreparaturen und Wartungen im Kundendienst
Durchführen von Gasdichtheitsprüfungen
Installieren und reparieren von gas- und ölbetriebenen Heizkesseln und Heizthermen
Teilnahme an der regionalen Rufbereitschaft
Neuinstallation von modernen Heizsystemen
Bereitschaftsdienst / Notdienst (nach Rücksprache)

Was Du mitbringst

Abgeschlossene Berufsausbildung als Anlagenmechaniker SHK (m/w/d), Sanitärinstallateur (m/w/d), Gas- und Wasserinstallateur (m/w/d) oder Zentralheizungs- und Lüftungsbauer (m/w/d)
Mehrjährige Berufserfahrung, wünschenswert
Führerschein der Klasse B
Team- und Kundenorientierung sowie Servicebereitschaft

Was Du verdienen kannst

Mitarbeiter bei Mitra werden nach Qualifikation in diesem Gehaltsbereich eingestellt.

2.800 €

Brutto

3.500 €

Brutto

durchschnittliches Einstellungsgehalt

Was Dir die Firma bietet

Häufig gestellte Fragen

Was meint ihr damit, die Branche neu zu "definieren"?

Unser Ziel ist es, mithilfe heutiger Technologien Prozesse neu zu definieren und zu optimieren. Zusätzlich streben wir danach, das klassische Sanitärhandwerk vielseitiger aufzustellen, da die Anforderungen der Kunden oft über die traditionellen Sanitärarbeiten hinausgehen

Wie werde ich als Arbeitnehmer gefördert?

Wir sind äußerst motiviert, unseren Mitarbeitern Förderungsmöglichkeiten anzubieten, da dies sowohl dem persönlichen Wachstum des Arbeitnehmers als auch dem Unternehmen zugutekommt. Dabei werden wir individuell passende Maßnahmen identifizieren und mit unseren Mitarbeitern besprechen.

Welche Aufstiegschancen habe ich als Arbeitnehmer

Als Unternehmen in der Gründungsphase bieten wir unseren Mitarbeitern die Möglichkeit, nicht nur aktiv am Aufbau des Unternehmens mitzuwirken, sondern auch persönlich und beruflich innerhalb der Organisation zu wachsen.

Welche Programme werden genutzt?

In unserem Unternehmen verwenden wir die Hero-Software als Hauptinstrument. Selbstverständlich nutzen wir auch verschiedene andere Tools, deren Einsatz je nach Arbeitsplatz variieren kann.

Gibt es Möglichkeiten für Homeoffice?

Für die Position des Meisters besteht grundsätzlich die Möglichkeit, an bestimmten Tagen im Homeoffice zu arbeiten. Zudem werden flexible Arbeitszeiten ermöglicht.

Wie groß ist das zukünftige Team?

Wir planen 3-6 Teams im ersten Jahr aufzubauen.