Wietmarscher Ambulanz- und Sonderfahrzeug GmbH als Arbeitgeber
Über das Unternehmen
WAS ist ein führender Hersteller von Sonderfahrzeugen und Ambulanzfahrzeugen. Hierfür gibt es viele Gründe.Die meisten stecken in einem WAS Fahrzeug selbst: die innovative Technik, die passgenaue Ergonomie, die hochwertige Verarbeitung made in Germany und das Know-how der Mitarbeitenden. Ein WAS Fahrzeug macht Retter stärker und Einsätze effizienter. Seit Jahrzehnten stehen wir für maßgeschneiderte, innovative Lösungen im Sonderfahrzeugbau – von Rettungs- und Einsatzfahrzeugen bis hin zu komplexen Spezialfahrzeugen. Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt, sei es im Hinblick auf die Sicherheit und Effizienz unserer Fahrzeuge oder in der Art und Weise, wie wir als Unternehmen agieren. Unsere Werte sind fest in unserer Unternehmensphilosophie verankert: Qualität, Innovation und Verantwortung prägen unser Handeln. Über 450 Mitarbeitende fertigen in Emsbüren anspruchsvolle Sonder- und Ambulanzfahrzeuge. Großserien, Kleinserien, Einzelfahrzeuge. Entwickler, Techniker, Elektroniker, Fahrzeugbauer und weitere Spezialisten arbeiten hier Hand in Hand. Denn Sonderfahrzeuge von WAS sind zu 90 % Handarbeit. Und Detail für Detail wird aus einem leistungsstarken Basisfahrzeug etwas Besonderes: ein Spezialfahrzeug Marke WAS. Insgesamt arbeiten über 800 Kolleginnen und Kollegen weltweit für die WAS und damit für Ihre Sicherheit.
Mitarbeitervorteile
37-Stunden-Woche
Firmen-Kantine
13 Monatsgehälter
Häufig gestellte Fragen
Wie läuft das Vorstellungsgespräch ab?
Nach unserem ersten Kontakt und der Absprache aller Details laden wir Dich zu einem Vorstellungsgespräch ein. Hier hast Du die Möglichkeit, uns mehr über Dich zu erzählen, und wir geben Dir einen tieferen Einblick in die Stelle und unser Unternehmen. In einigen Fällen bieten wir auch Schnuppertage an, damit Du unser Team und Deinen zukünftigen Arbeitsplatz kennenlernen kannst.
Gibt es bei WAS Entwicklungsmöglichkeiten?
Absolut! Wir legen großen Wert darauf, unsere Mitarbeitenden kontinuierlich weiterzubilden und ihnen Möglichkeiten zur beruflichen Entwicklung zu bieten. Bei WAS hast Du die Chance, in Schulungen und Workshops Dein Wissen zu vertiefen und Deine Karriere voranzubringen.
Wie sind die Arbeitszeiten geregelt?
Bei WAS beträgt die Vollzeitwoche in der Regel 37 Stunden. Wir starten jeden Tag um 7:00 Uhr und arbeiten montags bis donnerstags bis 15:45 Uhr. Am Freitag startet Dein Wochenende um 12:45 Uhr. Darüber hinaus profitierst Du bei WAS von zahlreichen attraktiven Benefits – von Gesundheitsprogrammen über Weiterbildungsmöglichkeiten bis hin zu Teamevents. Wir legen großen Wert darauf, dass sich unsere Mitarbeitenden wohlfühlen und eine gute Balance zwischen Beruf und Privatleben finden.
Wie fördert WAS die Work-Life-Balance?
Bei WAS legen wir großen Wert auf eine gesunde Work-Life-Balance. Neben flexiblen Arbeitszeiten bieten wir Dir eine Vielzahl von Benefits wie Teamevents, sportliche Aktivitäten und Gesundheitsprogramme. Und die 30 Tage Urlaub pro Jahr schaffen einen guten Ausgleich zur Arbeitszeit. Dein Wohlbefinden liegt uns am Herzen.