Elektro Borges GmbH als Arbeitgeber
Über das Unternehmen
Wir sind stolz auf unser engagiertes und erfahrenes Team, das durch Kompetenz, Leidenschaft und Zusammenhalt die Grundlage für unseren Erfolg bildet. Jedes Mitglied trägt dazu bei, dass wir unseren Kunden maßgeschneiderte Lösungen bieten können, die höchsten Ansprüchen gerecht werden. Durch kontinuierliche Weiterbildung und Schulungen bleiben wir stets auf dem neuesten Stand der Technik. So entwickeln wir innovative Lösungen, die maximale Zuverlässigkeit, Sicherheit und Effizienz garantieren – für unsere Kunden und ihre individuellen Anforderungen. Teamgeist wird bei uns großgeschrieben In unserem Team findest du deinen Platz. Wir setzen auf eine gute Zusammenarbeit, in der Stärken gezielt genutzt und Schwächen gemeinsam ausgeglichen werden. Dabei setzen wir auf flache Hierarchien: Statt klassischer „Befehle von oben“ arbeiten wir Hand in Hand – auf Augenhöhe. Wenn es auf einer Baustelle mal eng wird oder eine helfende Hand benötigt wird, packen nicht nur die Projektleitenden mit an – auch unser Geschäftsführer steht dann in der Arbeitshose vor Ort und lässt sich vom Team sagen, was zu tun ist. Das ist unser Verständnis von Zusammenhalt und Einsatzbereitschaft. Tradition trifft Innovation Wir sind ein etabliertes Unternehmen mit langer Geschichte (seit 1922), das unter neuer Führung moderne Wege geht. Unser Leistungsspektrum ist breit gefächert: -Klassischer Kundendienst -Neubauprojekte -Ladenbau in Zusammenarbeit mit einem starken Partner -Smart Home-Lösungen -Photovoltaikanlagen -Elektromobilität -Individuelle Lichtkonzepte -Klassische Elektroinstallationen Unser Team liefert nicht nur hochwertige Arbeit – wir haben auch die passenden Kunden, die unsere Expertise schätzen.
Mitarbeitervorteile
Weiterbildungen werden unterstützt
Gute Aufstiegsmöglichkeiten
Schulungen für neue Aufgabengebiete werden unterstützt
Aktuelle Jobs und Stellenangebote
Elektro-Experte mit Kundenfokus (m/w/d) - >21€ Stundenlohn & Service Fahrzeug mit nach Hause ⚡👨🔧
Verkaufsraum-Verkabeler und Einkaufsambiente-Elektriker (21€/h +48€/Tag auf Montage + Firmenfahrzeug + 3-Tage-Wochenende) (m/w/d)
Häufig gestellte Fragen
Gibt es bei Ihnen Montagetätigkeiten und wie sind diese organisiert?
Ja, für unseren Partner, eine große Drogeriekette, führen wir deutschlandweit Projekte durch. Diese erfordern teilweise auswärtige Einsätze. Wir achten auf 4-Tage-Wochen bei Montagen, berücksichtigen persönliche Umstände und rotieren die Einsätze unter den Mitarbeitern.
Ist ein Start direkt von zu Hause zum Kunden möglich?
Aktuell starten unsere Kollegen nicht aus der Fläche. Perspektivisch planen wir, mit fortschreitender Digitalisierung, diese Option wieder anzubieten. Dies erfordert Pünktlichkeit und gute Selbstorganisation. Mitarbeiter können diese Möglichkeit durch zuverlässige Arbeitsweise erwerben.
Wie handhaben Sie die Probezeit?
Wir bieten die Möglichkeit, die Probezeit zu verkürzen. Uns ist bewusst, welche Einschränkungen eine Probezeit mit sich bringen kann. Daher geben wir unseren neuen Mitarbeitern gerne einen Vertrauensvorschuss und passen die Probezeit individuell an.
Wie sieht die Vergütung für Facharbeiter aus?
Bei uns werden Facharbeiter nicht unter 21 Euro pro Stunde vergütet. Wir schätzen das Fachwissen und die Expertise unserer Mitarbeiter sehr. Mit dieser Bezahlung möchten wir unsere Wertschätzung für das Handwerk und den Einsatz unserer Fachkräfte zum Ausdruck bringen.