Blumenbecker Automatisierungstechnik GmbH
als Arbeitgeber

Beckum
Automatisierung
251-500 Mitarbeiter
Firmenbanner PowerUs

Über das Unternehmen

Die Blumenbecker Automatisierungstechnik GmbH ist mit rund 300 Mitarbeitenden Teil der Blumenbecker Gruppe und bietet unseren Kunden das komplette Leistungsspektrum industrieller Automatisierungsprojekte auf höchstem Niveau. Als ein Familienunternehmen mit Tradition und verantwortungsvoller Arbeitgeber, schaffen wir die Voraussetzungen, um unseren Mitarbeitenden einen sicheren, gesunden und attraktiven Arbeitsplatz zu bieten. www.wir-liefern-zukunft.de

Mitarbeitervorteile

Tarifbindung

Urlaubs- und Weihnachtsgeld

Stundenkonto

Video

Häufig gestellte Fragen

Wie sieht der Auswahlprozess bei Blumenbecker aus?

Nachdem Ihre Bewerbung bei uns eingegangen ist, erhalten Sie eine Eingangsbestätigung. Im ersten Schritt prüfen wir, ob Ihr Profil zur gewünschten Position passt und stimmen uns mit der entsprechenden Fachabteilung ab. Ein Feedback erhalten Sie in der Regel innerhalb von 14 Tagen.

Was sind die wichtigsten Auswahlkriterien, an denen Bewerber gemessen werden?

Neben den formellen Anforderungen suchen wir nach Menschen, die unsere Unternehmenswerte teilen, neue Ideen und Leidenschaft für Ihre Arbeit sowie unternehmerisches Denken mitbringen. Eine hohe Lösungsorientierung ist ebenso wichtig; denn „Wir liefern Antworten“.

Was mache ich, wenn ich mehrere Stellenangebote oder Standorte interessant finde?

Sie können Ihr Interesse an weiteren Stellen über den Chat mitteilen. Alternativ erwähnen Sie in Ihrem Anschreiben, welche Standorte oder Stellenausschreibungen außerdem für Sie in Frage kommen.

Wie kann ich mich am besten auf ein Vorstellungsgespräch vorbereiten?

Bei einem persönlichen Kennenlernen möchten wir mehr über Sie, Ihre Erfahrungen, Einstellungen und Ziele erfahren. Gleichzeitig interessiert uns, wie Sie sich Ihre berufliche Zukunft bei Blumenbecker vorstellen. Wir legen in unserem Auswahlprozess hohen Wert auf Authentizität sowie einen respektvollen und einen wertschätzenden Umgang miteinander.

Wie viele Gespräche umfasst der Bewerbungsprozess?

Unser Bewerbungsprozess besteht in der Regel aus zwei Gesprächen. Das erste Kennenlernen findet online über Microsoft Teams statt und dauert etwa eine Stunde. Dabei möchten wir Sie kennenlernen und erste Fragen sowie die wichtigsten Anforderungen gemeinsam besprechen. Wenn das Erstgespräch für beide Seiten positiv verläuft, laden wir Sie anschließend zu einem persönlichen Gespräch an unseren Standort in Beckum ein. Dort haben wir die Möglichkeit, uns noch besser kennenzulernen und offene Fragen zu klären.