Projektleiter (m/w/d)

Stade

Keine Reisebereitschaft erforderlich

Deine Aufgaben

• Eigenverantwortliche Leitung von Projekten der Sicherheitstechnik
• Kommerzielle und termingerechte Abwicklung von Projekten und Maßnahmen von der Angebotsabgabe bis zur Übergabe an den Kunden
• Materialdisposition und Führung der zugeordneten Mitarbeiter und Subunternehmer
• Steuerung und Kostenkontrolle zur Einhaltung von Projekten

Was du mitbringst

• Elektromeister, Techniker, Diplom-Ingenieur von Vorteil
• Erfahrung als Projektleiter auf Neubauprojekten und Bestandsumbauten
• Zuverlässige und eigenständige Arbeitsweise
• Betriebswirtschaftliche Kenntnisse, sattelfestes Know-how der Elektrotechnik
• Solide Kenntnisse der VOB und des Gewährleistungs- und Vertragsrechts
• Fundierte Kenntnisse in DIN 14675, DIN VDE 0833, VdS
• Teamgeist, Motivation und Kundenorientierung
• Bereitschaft zur fachlichen Weiterbildung
• Führerschein Klasse B

Was du verdienen kannst

Mitarbeiter bei Wahl GmbH + Co. KG werden nach Qualifikation in diesem Gehaltsbereich eingestellt.

4.109,77 €

Brutto

4.316,67 €

Brutto

durchschnittliches Einstellungsgehalt

Was dir die Firma bietet

Beispielprojekte

TUI Campus

Aus der ehemaligen TUI Deutschland-Zentrale ist ein moderner Unternehmenssitz für acht Gesellschaften der TUI Group geworden. In rund 100.000 Arbeitsstunden haben wir die Elektroinstallation revitalisiert, sowie eine Sprachalarmierungsanlage, eine Sicherheitsbeleuchtungsanlage, neue Datennetzwerktechnik sowie innovative Lichtkonzepte installiert. Im Gebäude sind nunmehr etwa 5000 Steckdosen und 3000 Leuchten neu montiert. Es wurden 212 km Beleuchtungs- und Steckdosenleitungen sowie 55 km Kommunikationsleitungen verlegt. Hinzu kommen noch 20 km Energiekabel und Leitungen, über 81 km Steuer- und Automatisierungsleitungen.

Häufig gestellte Fragen

Welche Weiterbildungen gibt es im Unternehmen?

Wir bilden bedarfsorientiert aus. Dabei buchen wir Produkt-/Herstellerschulungen, organisieren diverse externe und interne Schulungen und auch gestandene Mitarbeitende von uns schulen die Kolleginnen und Kollegen in ihren Spezialbereichen. Außerdem fördern wir unter dem Dach der Wahl Akademie unsere Nachwuchsführungskräfte, indem wir individuelle Entwicklungspläne erstellen.

Wird der Meister oder Techniker finanziell unterstützt?

Im Rahmen der Entwicklungspläne übernehmen wir auch den finanziellen Aufwand für den Meister oder Techniker. Wir stimmen alles gemeinsam und individuell ab.