Unternehmensprofil
TenneT TSO GmbH als Arbeitgeber
Über das Unternehmen
TenneT ist ein führender europäischer Netzbetreiber, der sich für eine sichere und zuverlässige Stromversorgung einsetzt – 24 Stunden am Tag, 365 Tage im Jahr. Wir gestalten die Energiewende für eine nachhaltige Energiezukunft. Als erster grenzüberschreitender Übertragungsnetzbetreiber planen, bauen und betreiben wir ein fast 25.000 Kilometer langes Hoch- und Höchstspannungsnetz in den Niederlanden und Deutschland und sind einer der größten Investoren in nationale und internationale Stromnetze, an Land und auf See. Jeden Tag geben unsere 7.400 Mitarbeiter ihr Bestes und sorgen mit Verantwortung, Mut und Vernetzung dafür, dass sich mehr als 43 Millionen Endverbraucher auf eine stabile Stromversorgung verlassen können.
Mitarbeitervorteile
37-Stunden-Woche
Dienstfahrzeuge
Für die dienstliche Nutzung werden VW ID4 oder VW Golf zur Verfügung gestellt. Zudem sind Poolfahrzeuge nutzbar.
Attraktive Vergütung
Das Gehalt basiert auf einem Tarifvertrag und 14 Monatsgehälter, diverse Bonusleistungen, vermögenswirksame Leistungen und eine betriebliche Altersvorsorge. Offshore-Aufenthalte sowie Rufbereitschaften werden über Zulagen kompensiert.
Förderung der Gesundheit
Sportliche Kursangebote, Kostenbeteiligungen für Sporteinrichtungen, Beratungsangebote und Gesundheitschecks durch Betriebsärzte
30 Tage Urlaub
Offene und dynamische Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien
Vom Azubi bis zum Chef sind wir wenn Du magst per "Du".
Hochwertige IT Ausstattung
iPhones, iPads & Co. dürfen natürlich nicht fehlen - wir arbeiten mit modernen Geräten.
Option auf Meisterstelle
Weiterbildungen werden unterstützt
Gründliche Einarbeitung
Spannende Aufgaben / viel Abwechslung
Überdurchschnittliches Gehalt
Schulungen für neue Aufgabengebiete werden unterstützt
30 Tage Urlaub
Bike Leasing
Sehr sicherer Job
Direkt von zu Hause aus starten / zum Kunden fahren
37-Stunden-Woche
Dienstfahrzeuge
Für die dienstliche Nutzung werden VW ID4 oder VW Golf zur Verfügung gestellt. Zudem sind Poolfahrzeuge nutzbar.
Attraktive Vergütung
Das Gehalt basiert auf einem Tarifvertrag und 14 Monatsgehälter, diverse Bonusleistungen, vermögenswirksame Leistungen und eine betriebliche Altersvorsorge. Offshore-Aufenthalte sowie Rufbereitschaften werden über Zulagen kompensiert.
Förderung der Gesundheit
Sportliche Kursangebote, Kostenbeteiligungen für Sporteinrichtungen, Beratungsangebote und Gesundheitschecks durch Betriebsärzte
30 Tage Urlaub
Offene und dynamische Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien
Vom Azubi bis zum Chef sind wir wenn Du magst per "Du".
Hochwertige IT Ausstattung
iPhones, iPads & Co. dürfen natürlich nicht fehlen - wir arbeiten mit modernen Geräten.
Option auf Meisterstelle
Weiterbildungen werden unterstützt
Gründliche Einarbeitung
Spannende Aufgaben / viel Abwechslung
Überdurchschnittliches Gehalt
Schulungen für neue Aufgabengebiete werden unterstützt
30 Tage Urlaub
Bike Leasing
Sehr sicherer Job
Direkt von zu Hause aus starten / zum Kunden fahren