QFS GmbH

als Arbeitgeber

Über das Unternehmen

Wir, die QFS GmbH, verstehen uns als Anbieter von umfangreichen Dienstleistungen zur Erfüllung diverser Maßnahmen innerhalb der Anforderungen der Immobilienwirtschaft. Als neues Aufgabengebiet erschließen wir nun sehr erfolgreich und ambitioniert seit 01/2023 gemeinsam mit unseren Partnerunternehmen und mit eigenen Konzepten im B2B und B2C-Bereich das Thema der erneuerbaren Energien, insbesondere den Vertrieb , die Planung und die Umsetzung von Photovoltaikanlagen und Wallboxen, bis hin zur Inbetriebnahme und die Übergabe an unsere zufriedenen Kunden. Gemeinsam mit qualifizierten und motivierten Mitarbeitern, möchten wir eine feste Größe in diesem schnell wachsenden Markt sein und uns durch unseren Qualitätsanspruch vom Wettbewerb besonders abheben. Zur Untermauerung dieses Anspruchs, sind die Planung und der Verkauf, sowie die Installation von PV-Anlagen und Wallboxen mit Folgedienstleistungen wie DGUV-Prüfungen, aber auch der Dachflächen - und Modulreinigung verbunden, die unser Portfolio abrunden sollen. Innerhalb unserer Diversität an Dienst- und Handwerksleistungen mit über 120 Mitarbeitenden, ist insbesondere der Fachbereich Elektrotechnik, ein besonders wichtiges Standbein für unsere nachhaltige Zukunftsplanung. Wir bieten daher unseren ambitionierten und ebenso motivierten Mitarbeitern, alle erdenklichen Möglichkeiten zur Übernahme besonderer Verantwortung, sowie Fortbildungsmaßnahmen, bis hin zur vollständigen Finanzierung einer angestrebten Meister-/Technikerprüfung. Wir verfügen bereits jetzt über diverse Monteurteams mit umfangreicher Erfahrung, die sich ausschließlich auf den DC-Bereich (Dachmontage) beschränken. Unsere Elektrofachkräfte übernehmen die bereits ins Gebäude eingeführten Verkabelungen und binden die Gesamtanlage durch die weiterführende Installation von Wechselrichtern und Speichersystemen, Monitoringsystemen etc. in die bestehende Hauselektrik ein, aber auch das installieren einer Zählerverteilung und die Ertüchtigung von bestehenden Verteilungen kann unter Umständen erforderlich sein. Unsere Mitarbeiter können sich natürlich jederzeit besonders einbringen und sich tatkräftig am weiteren Ausbau unserer Fachabteilung für Elektrotechnik beteiligen und Ideen, sowie persönliche Erfahrungen einbringen. Weiterhin bieten wir die schnelle Übernahme von leitenden Aufgaben, sofern Ambitionen diesbezüglich bestehen. Die Ausstattung unserer PV-Abteilung (DC) besteht aus allen notwendigen BG-Konformen Ausrüstungen, wie u. a. Arbeitsbühnen, div. Solar-Aufzüge und RSS-Dachrandsicherungen für Flach- und Satteldächer, sowie hochwertige PSA. Die Ausstattung unserer Elektrofachkräfte besteht aus einer vollumfänglichen Ausstattung an Werkzeugen wie u. a.: Milwaukee, Hilti, Bosch, Benning, Gossen-Metrawatt, Knipex, Wiha u. v. m! Sicherheit und Qualität sind für uns von besonderer Bedeutung, daher gelten diese Grundbausteine als hervorzuhebende Unternehmenspolitik und als unser Maßstab für Qualität, Vertrauen in unsere Arbeit und die soziale Verantwortung ggü. unseren Mitarbeitenden ! Weiterhin sind wir als DIN ISO 9001 zertifiziertes Unternehmen mit einem sehr gut funktionierenden Qualitätsmanagement ausgestattet, welches permanent und sehr erfolgreich alle Entwicklungen des Unternehmens begleitet und gemeinsam mit allen Kollegen die notwendigen Prozesse entwickelt. Um unseren Mitarbeitern ein bestmögliches Arbeitsumfeld zu schaffen, bieten wir Mitarbeiterbenefits wie u. a.: · Betriebliche Altersvorsorge · Kostenfreie Krankenzusatzversicherung mit einem jährlichen "500 EUR Bonusprogramm" z.B. zur Kostenübernahme einer Brille, Zahnersatz, kostenpflichtige medizinische Behandlungen etc. Ein Einzelbettzimmer im Falle eines Krankenhausaufenthaltes, sowie Chefarztbehandlung sind dabei ebenfalls berücksichtigt. · Dienstrad | (E-) Bike-Leasing · Vermögenswirksame Leistungen (40,00 €) · Volle Übernahme von Gebühren für Mitgliedschaft im Fitnessstudio (FitX oder MC-Fit) · Empfehlungsprogramm (Bis zu 1.500€ bei einer erfolgreichen Mitarbeiter-Empfehlung) · Täglich kostenlose Heiß- und Kaltgetränke sowie Obst und Müsli am Unternehmenssitz, sowie die ein oder andere Grillwurst und belegte Brötchen am Freitag, vor dem verdienten Wochenende. · Der Ihnen zur Verfügung gestellte neue Werkzeugkoffer, geht mit seiner Grundausstattung im Wert von etwa 1.000,00 EUR, nach bestehen der Probezeit von höchstens 6 Monaten, in Ihren persönlichen Besitz über. Verschlissene Werkzeuge werden natürlich jederzeit kostenfrei ausgetauscht, diese bleiben aber auch dann Ihr persönliches Werkzeug!