Unternehmensprofil
Bredemeyer Steuerungs- und Schaltanlagen GmbH als Arbeitgeber
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Über das Unternehmen
Die Bredemeyer Steuerungs- und Schaltanlagen GmbH ist ein inhabergeführtes Unternehmen mit mehr als 30 Jahren Erfahrung im Steuerungsbau. Die Entwicklung und Produktion im eigenen Haus ist ein Garant für die schnelle und zuverlässige Umsetzung von maßgeschneiderten Lösungen. Neben dem Einsatz modernster Produktionstechnik ist es vor allem unser eingespieltes Team von Mitarbeitern, das uns leistungsstark und flexibel macht. Wir verstehen uns als individueller Dienstleister, der mit der größtmöglichen Effizienz ein ganzheitliches Konzept entsprechend der besonderen Gegebenheiten unserer Kunden entwickelt und von der Idee bis zur Inbetriebnahme umsetzt. Die Zufriedenheit unserer Kunden steht bei uns im Mittelpunkt.
Mitarbeitervorteile
Gutes Geld
Zuschläge bei mehrtägiger Montage
Flexibles Arbeiten
Bei uns zu arbeiten, bedeutet flexibel zu bleiben. Wir haben ein flexibles Arbeitszeitmodell mit Gleitzeit und bieten Ihnen die Möglichkeit zur 4-Tage-Woche. Wir wissen, dass Ihr Leben aus mehr als nur dem Job besteht und nehmen Rücksicht darauf.
Sicherer Job
Wir sind ein inhabergeführtes Unternehmen mit mehr als 30 Jahren Beständigkeit. Durch die vielfältigen Kunden sind wir auch für Krisenzeiten gerüstet. Unsere Arbeitsverträge sind immer unbefristet und einige Mitarbeiter schon mehrere Jahre bei uns, ihre Jubiläen belohnen wir mit 1 Tag Sonderurlaub.
Sonderzahlungen
Weihnachts- und Urlaubsgeld
Zuschuss zu Kita-Gebühren
Steuerfreier Zuschuss in Höhe von 50% der Kinderbetreuungskosten gemäß § 3 Nr. 33 EStG.
Vermögenswirksame Leistungen
Zuschuss in Höhe von 50% der gesamt eingezahlten VWL Summe des Arbeitnehmers.
Weiterbildungen werden unterstützt
Gründliche Einarbeitung
Spannende Aufgaben / viel Abwechslung
Gute Aufstiegsmöglichkeiten
Schulungen für neue Aufgabengebiete werden unterstützt
30 Tage Urlaub
Berufseinsteiger willkommen
Sehr sicherer Job
Gutes Geld
Zuschläge bei mehrtägiger Montage
Flexibles Arbeiten
Bei uns zu arbeiten, bedeutet flexibel zu bleiben. Wir haben ein flexibles Arbeitszeitmodell mit Gleitzeit und bieten Ihnen die Möglichkeit zur 4-Tage-Woche. Wir wissen, dass Ihr Leben aus mehr als nur dem Job besteht und nehmen Rücksicht darauf.
Sicherer Job
Wir sind ein inhabergeführtes Unternehmen mit mehr als 30 Jahren Beständigkeit. Durch die vielfältigen Kunden sind wir auch für Krisenzeiten gerüstet. Unsere Arbeitsverträge sind immer unbefristet und einige Mitarbeiter schon mehrere Jahre bei uns, ihre Jubiläen belohnen wir mit 1 Tag Sonderurlaub.
Sonderzahlungen
Weihnachts- und Urlaubsgeld
Zuschuss zu Kita-Gebühren
Steuerfreier Zuschuss in Höhe von 50% der Kinderbetreuungskosten gemäß § 3 Nr. 33 EStG.
Vermögenswirksame Leistungen
Zuschuss in Höhe von 50% der gesamt eingezahlten VWL Summe des Arbeitnehmers.
Weiterbildungen werden unterstützt
Gründliche Einarbeitung
Spannende Aufgaben / viel Abwechslung
Gute Aufstiegsmöglichkeiten
Schulungen für neue Aufgabengebiete werden unterstützt
30 Tage Urlaub
Berufseinsteiger willkommen
Sehr sicherer Job