Monteur im Bereich Betrieb & Erzeugung 🛠️⚡ (m/w/d)

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Frankfurt am Main
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Montagebereitschaft (Mo-Fr) erforderlich

Deine Aufgaben

  • Du kümmerst Dich im Raum Südhessen mit deinem Team um ca. 300 dezentrale Erzeugungsanlagen zur Versorgung von Wohn-, Kommunal- und Industrieliegenschaften mit Wärme, Strom, Kälte und Prozessdampf
  • Der Betrieb von Wohnquartieren über smarte und ganzheitliche Versorgungskonzepte gehört zu deinen Aufgaben
  • Du kümmerst Dich um die turnusgemäße Kontrolle, Wartung und Reparatur von Kälte- u. Wärmeerzeugungsanlagen
  • Dabei überwachst Du auch Reparaturen durch Fremdfirmen und gibst Hilfestellung
  • Im Fall von Störungen, begibst Du Dich auf die Suche bis zur Aufklärung und Behebung
  • Während des Bereitschaftsdienstes entscheidest Du selbstständig über Weiterbetrieb oder Stilllegung der Kälte u. Wärmeerzeugungsanlagen im Störungsfall
  • Auch bei der Erstellung von Berichten, Auswertungen und Dokumentationen ist Deine Mitarbeit gefragt

Was du mitbringst

  • Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Mechatroniker / SHK Anlagenmechaniker/ Elektroniker für Betriebstechnik / Kälteanlagenbauer
  • Erfahrung im Betrieb von technischen Anlagen, vorzugsweise im Bereich der Wärme - und Kälteversorgung
  • Grundkenntnisse in der elektrischen Installationstechnik
  • Führerschein Klasse B

Was dir die Firma bietet

Häufig gestellte Fragen

Wie lange dauert es, bis ich eine Antwort auf meine Bewerbung bekomme?

Wir bemühen uns, Dir schnellstmöglich eine Antwort auf Deine Bewerbung zu geben, im Durchschnitt erhältst Du nach wenigen Tagen eine Rückmeldung von uns, wie es für Dich weitergeht.

Gibt es Möglichkeiten zur Weiterbildung und Zertifizierung?

Ja, wir bieten interne und externe Schulungen an und unterstützen Dich bei deiner beruflichen Weiterbildung.

Wie sieht der Onboarding-Prozess bei der Syna aus?

Neben den Kolleg*innen aus Deinem Team, die Dich in den ersten Tagen & Wochen unterstützen, haben wir auch ein Onboarding-Programm, welches Dir einen optimalen Einstieg bei uns ermöglicht.

Wie sieht die Rufbereitschaft bei der Syna aus?

Die Rufbereitschaft beginnt bei uns nach einer gründlichen Einarbeitung und findet in einem 4- bzw. 5-Wochen-Turnus statt, welches selbstverständlich gesondert vergütet wird.

Was macht die Arbeit bei uns so interessant?

Da die Syna ein sehr großes Unternehmen ist (mit knapp 1500 Mitarbeiter*innen) bieten sich viele spannende Aufgaben in verschiedenen Bereichen an. Gemeinsam mit deinem Team sorgst du nicht nur für die Grundversorgung in vielen Kommunen, sondern trägst als Syna-Mitarbeiter*in auch aktiv zur Energiewende bei.

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