Elektriker / Elektroniker/ Elektromonteur (m|w|d) Energie- und Gebäudetechnik Willkommensprämie* | Job ID 2250

Leipzig

>1000 Mitarbeiter

Keine Reisen erforderlich

Deine Aufgaben

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Für Technik begeistern: Installation und Montage von modernen elektrotechnischen Anlagen im Gewerbe-/Industriebereic

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Aufgaben anpacken: Installation von Anlagen der Steuerungs-, Melde- und Beleuchtungstechnik; Lokalisieren und Beheben von Fehlern an elektrischen Anlagen; Lesen von Schaltplänen sowie Durchführung von Prüfungen elektrischer Betriebsmittel und Anlagen

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Fortschritt vorantreiben: Einsatz modernster Technik z.B. im Bereich der LED-Beleuchtung oder Ladeinfrastruktur bei unseren Kunden

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Verantwortung übernehmen: Im Einsatz für namhafte Kunden in Leipzig und Umgebung mit dem Anspruch an hohe Zuverlässigkeit und Qualität

Was dir die Firma bietet

Willkommensprämie* bis zu 3.000€

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Weiterbildungen werden unterstützt

Gründliche Einarbeitung

Was du mitbringst

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Ausbildung: Elektriker (m/w/d), Elektroniker (m/w/d), Elektroinstallateur (m/w/d) oder vergleichbar

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Erfahrung: Berufserfahrung aus dem Bereich Elektroinstallation und Instandhaltung elektrotechnischer Anlagen

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Kenntnisse: Im Lesen von Schaltplänen; Kenntnisse im Umgang mit Prüfgeräten;Kenntnisse in der Gebäudesystem- und Gebäudeleittechnik von Vorteil; Gute MS-Office Kenntnisse

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Zusatzqualifikation: Führerschein der Klasse B

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Arbeitsweise: zuverlässige und dienstleistungsorienterte Arbeitsweise

Häufig gestellte Fragen

Welche Weiterbildungen gibt es im Unternehmen?

Wir bieten unseren Mitarbeitern vielfältige Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten z.B. über den Leadec Campus an. Daneben bieten wir auch immer wieder standortspezifische Programme, wie z.B. die Weiterqualifizierung im Bereich SPS- oder Roboterprogrammierung. Hierbei erhalten Sie ein Training on the job oder werden in unserem hauseigenen Leadec Education Center geschult.

Wird Meister und Techniker bezahlt?

Die Weiterqualifizierung zum Meister oder Techniker wird grundsätzlich gerne unterstützt. Eine Kostenübernahme oder -beteiligung wird vorab individuell besprochen.