HELDELE GmbH
Über HELDELE GmbH
Als familiengeführtes Unternehmen verstehen wir uns als Full-Service-Dienstleister. Mit mehr als 700 Mitarbeitern bewegen uns die Themen der Zukunft. Innovative elektrotechnische Gebäudeausstattung, ITK-Systemhaus und Automation sind unsere Hauptgeschäftsfelder. Unsere Kunden unterstützen wir seit mehr als fünf Jahrzehnten erfolgreich mit Beratung und Konzeption, Installation, Wartung und After-Sales-Service.
Servicetechniker für Ladeinfrastruktur Elektromobilität - 2 Jahre Berufserfahrung (m/w/d) in Salach
Deine Aufgaben
- Installieren und inbetriebnehmen von Ladelösungen und Ladesystemen bei unseren Kunden
- Eigenständiges durchführen von Bauvorbereitungsaufgaben für die Installation der Ladesäulen
- Selbständiges identifizieren, analysieren und beheben von Störungen an E-Ladesäulen
- Durchführen von Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten, sowie Reparaturen und Anpassungen an bestehenden Ladesäulen
- Umsetzen von Energiemanagementlösungen sowie die Ankopplung an Erneuerbare Energien
- Unterstützung des Projektteams bei der Aufnahme von neuen Kundenanlagen
- Anleiten eines kleines Teams von 3-5 Personen
Was Du mitbringst
- Abgeschlossene Ausbildung im elektrotechnischen Bereich (z.B. Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik, Elektroniker für Betriebstechnik) oder vergleichbare elektrotechnische Qualifikation
- Berufserfahrung im Bereich Elektroinstallation / Elektrotechnik
- Hohe Lernbereitschaft und Interesse im Bereich Elektromobilität
- Erfahrung in Führung kleinerer Teams
- Technisches Verständnis, handwerkliches Geschick, sowie hohe Service- und Kundenorientierung
- Führerschein Klasse B
Was Dir die Firma bietet
Betriebliche Altersvorsorge
Verschiedene Mitarbeiterrabatte
Möglichkeit auf einen Firmen-PKW
*abhängig von der Position im Unternehmen
Teambuildingmaßnahmen, Firmenevents, Ausflüge
Vermögenswirksamen Leistungen
Krankenzusatzversicherungen zu verbilligtem Gruppentarif
finanzielle Förderung von Weiterbildungen
Inhouse-Meisterkurs
Eigenes Servicefahrzeug, das man mit nach Hause nehmen kann
Weiterbildungen werden unterstützt
Gründliche Einarbeitung
Spannende Aufgaben / viel Abwechslung
Überdurchschnittliches Gehalt
Gute Aufstiegsmöglichkeiten
Schulungen für neue Aufgabengebiete werden unterstützt
Qualitative Arbeitskleidung von Engelbert Strauss
Hochwertiges Werkzeug von Makita, Hilti oder Bosch
Bike Leasing
Berufseinsteiger willkommen
Sehr sicherer Job
Familienfreundliche Arbeitszeiten
30 Tage Urlaub
Betriebliche Altersvorsorge
Verschiedene Mitarbeiterrabatte
Möglichkeit auf einen Firmen-PKW
*abhängig von der Position im Unternehmen
Teambuildingmaßnahmen, Firmenevents, Ausflüge
Vermögenswirksamen Leistungen
Krankenzusatzversicherungen zu verbilligtem Gruppentarif
finanzielle Förderung von Weiterbildungen
Inhouse-Meisterkurs
Eigenes Servicefahrzeug, das man mit nach Hause nehmen kann
Weiterbildungen werden unterstützt
Gründliche Einarbeitung
Spannende Aufgaben / viel Abwechslung
Überdurchschnittliches Gehalt
Gute Aufstiegsmöglichkeiten
Schulungen für neue Aufgabengebiete werden unterstützt
Qualitative Arbeitskleidung von Engelbert Strauss
Hochwertiges Werkzeug von Makita, Hilti oder Bosch
Bike Leasing
Berufseinsteiger willkommen
Sehr sicherer Job
Familienfreundliche Arbeitszeiten
30 Tage Urlaub
Beispielprojekte
alstria office REIT-AG
Gebäudeautomation: Steuerung und Regelung der gesamten Heizungs-, Lüftungs- und Kältetechnik
Unternehmensgruppe Fischer
ITK-System: Unify Open Scape Voice, Softwarebasierte IP-Lösung mit Virtualisierungsinfrastruktur, Managed Services mit 24/7/365 Erreichbarkeit
Stadtwerke Böblingen GmbH & Co. KG
Prozessautomation: Ausstattung einer Fernwärme-Übergabestation mit Elektro- und EMSR-Technik, SPS-Programmierung, LWL-Anbindung an das Leitsystem, Verkabelung, Installation, Anschlussarbeiten
Jaguar Land Rover
Elektromobilität: Errichtung von Ladeinfrastrukturen in 115 Autohäusern, Installation von Ladesäulen, Einrichten einer IT-Lösung, Schulung, Service und Wartung