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ebutec group

Monteur HSL (m/w/d) in Vlotho

pin-1.1
Vlotho
truck-1
Keine Reisebereitschaft erforderlich

Deine Aufgaben

  • Durchführung von Installationsarbeiten im Bereich HSL
  • Montage, Inbetriebnahme und Wartung von Heizungs- und Sanitäranlagen
  • Selbstständige Durchführung von Reparaturen und Störungsbeseitigungen
  • Installation und Einrichtung von Klimaanlagen und Lüftungssystemen
  • Verantwortung für die termingerechte und qualitativ hochwertige Umsetzung der Aufträge
  • Enge Zusammenarbeit mit dem Planungsteam und anderen Fachabteilungen
  • Kundenberatung und -betreuung unserer Industrie- und Privatkunden vor Ort

Was Du mitbringst

  • Abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker/in HSL oder vergleichbare Qualifikation
  • Praktische Berufserfahrung im Bereich HSK oder ähnlichen Berufen
  • Gewissenhafte Arbeitsweise, Genauigkeit und Teamfähigkeit

Was Du verdienen kannst

Mitarbeiter bei ebutec group werden nach Qualifikation in diesem Gehaltsbereich eingestellt.

3.600 €

Brutto

3.800 €

Brutto

durchschnittliches Einstellungsgehalt

Was Dir die Firma bietet

Weiterbildungsbudgets und Fortbildungsmöglichkeiten

Wir unterstützen aktiv die Weiterbildung unserer Mitarbeiter mit Schulungen, Workshops und Weiterbildungsprogrammen. Bei ebutec kannst du deine beruflichen Ziele vorantreiben. Deine Weiterbildung ist unser Investment, von dem alle Seiten profitieren.

Attraktive Aufstiegschancen

Bei ebutec stehen dir als Mitarbeiter attraktive Karriereperspektiven offen. Egal ob du als Spezialist im Bereich Servicetechnik arbeiten möchtest, oder als Objektleiter mit Teamverantwortung. Wir sind flexibel genug, um uns auf deine langfristigen Karriereziele einzustellen und dich auf diesem Weg zu unterstützen.

Flexibilität im Alltag

Als Mitarbeiter bei ebutec genießt du die maximale Flexibilität. Das bedeutet, du bist für deinen eigenen Arbeitsalltag verantwortlich inklusive Arbeitstaggestaltung, Priorisierung deiner Aufgaben und Koordination deiner Projekte. Dies gibt dir die Möglichkeit, auch private Verpflichtungen unkompliziert wahrzunehmen und in deinen Arbeitsalltag zu integrieren.

Sicherer Job mit Perspektive

Aufgrund unseres Schwerpunkt in der Sanierung von Industriegebäuden sind wir von den aktuellen Entwicklungen im Privatsektor und bei Neubauprojekten nicht betroffen. Dazu kommt, dass unsere Partnerunternehmen seit mehreren Dekaden bestehen und jährlich einen stabilen Wachstum verzeichnen.

Mit Techniker- / Meisterschule vereinbar

Gründliche Einarbeitung

Spannende Aufgaben / viel Abwechslung

30 Tage Urlaub

Berufseinsteiger willkommen

Quereinsteiger willkommen

Familienfreundliche Arbeitszeiten

Weiterbildungsbudgets und Fortbildungsmöglichkeiten

Wir unterstützen aktiv die Weiterbildung unserer Mitarbeiter mit Schulungen, Workshops und Weiterbildungsprogrammen. Bei ebutec kannst du deine beruflichen Ziele vorantreiben. Deine Weiterbildung ist unser Investment, von dem alle Seiten profitieren.

Attraktive Aufstiegschancen

Bei ebutec stehen dir als Mitarbeiter attraktive Karriereperspektiven offen. Egal ob du als Spezialist im Bereich Servicetechnik arbeiten möchtest, oder als Objektleiter mit Teamverantwortung. Wir sind flexibel genug, um uns auf deine langfristigen Karriereziele einzustellen und dich auf diesem Weg zu unterstützen.

Flexibilität im Alltag

Als Mitarbeiter bei ebutec genießt du die maximale Flexibilität. Das bedeutet, du bist für deinen eigenen Arbeitsalltag verantwortlich inklusive Arbeitstaggestaltung, Priorisierung deiner Aufgaben und Koordination deiner Projekte. Dies gibt dir die Möglichkeit, auch private Verpflichtungen unkompliziert wahrzunehmen und in deinen Arbeitsalltag zu integrieren.

Sicherer Job mit Perspektive

Aufgrund unseres Schwerpunkt in der Sanierung von Industriegebäuden sind wir von den aktuellen Entwicklungen im Privatsektor und bei Neubauprojekten nicht betroffen. Dazu kommt, dass unsere Partnerunternehmen seit mehreren Dekaden bestehen und jährlich einen stabilen Wachstum verzeichnen.

Mit Techniker- / Meisterschule vereinbar

Gründliche Einarbeitung

Spannende Aufgaben / viel Abwechslung

30 Tage Urlaub

Berufseinsteiger willkommen

Quereinsteiger willkommen

Familienfreundliche Arbeitszeiten

Häufig gestellte Fragen

Wie läuft der Bewerberungsprozess ab?

Zuerst wirst du von unserer HR-Mitarbeiterin Laura angerufen, um bei einem ca. 5-minütigen Gespräch ein paar weitere Informationen zu deinen Vorstellungen einzuholen. Dann wird dein Profil an den entsprechenden Standort weitergereicht und innerhalb weniger Tage wirst du dann erneut kontakiert. Wenn alles passt, wirst du zu einem persönlichen Vorstellungsgespräch eingeladen, in der Regel mit dem Geschäftsführer des jeweiligen Standorts. Bei einem zweiten Interview bekommst du dann noch die Möglichkeit, dir eine Baustelle anzuschauen und weitere Kollegen kennenzulernen. Unser Ziel ist es, dir diesen Prozess möglichst zeiteffizient zu ermöglichen und all deine Fragen im Verlauf zu beantworten.

Wie sind die Partnerunternehmen strukturiert und organisisert?

Bei unseren Partnerunternehmen handelt es sich um inhabergeführte mittelständische Unternehmen, die bereits seit mehreren Dekaden am Markt bestehen. Die Unternehmen vereinen sich in Werten und wirtschaftlichen Schwerpunkten ins besondere Sanierung und Dekabonisierung des Industriesektors. Was Unternehmenstruktur und Führung angeht, sind die Unternehmen sehr individuell aufgestellt. IdR. gibt es eine Geschäftsführung und ein paar weitere Kollegen, die im Unternehmen gut eingebunden sind und erweiterete Rollen oder Funktionen einnehmen. Darüber hinaus gibt es sehr flache Hierarchien, wodurch Probleme oder Anfragen auf kurzem Dienstweg bearbeitet werden können.

Welche Partnerunternehmen gehören zum ebutec-Netzwerk?

Zum ebutec Netzwerk gehören unter anderem: aTmos -die mehrere Standorte deutschlandweit haben-, Reitemeier -die besonders gute Aufstiegschancen und langfristige Karrieremöglichkeiten bieten- und HRW -bei denen du von einer 4-Tage-Woche (Mo-Do) profitierst. Darüber hinaus wächst unser Netzwerk kontinuierlich weiter und erschließt neue spannende Partnerunternehmen.

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