Über Ralf Brüser - Heizung - Sanitär
„Bewährtes mit Modernem verbinden.“ Getreu diesem Motto installieren wir seit 1998 hochwertiges aus den Handwerksbereichen Heizung, Sanitär und Solar. Wir gestalten die Energiewende mit und haben unseren Fokus seit langem auf die Nutzung regenerativer Energien in der Haustechnik gesetzt. Bei unseren Kunden sind wir bekannt und beliebt für innovative und nachhaltige Lösungen in den Bereichen Heizung-, Solar- und Sanitärtechnik. Unser Betrieb wurde 1998 gegründet, die Nachfolge in der Betriebsführung ist mit eigenem Nachwuchs schon gefunden und der Prozess der Übergabe ist begonnen. Du möchtest Teil unserer Erfolgsgeschichte sein? Dann bewirb dich jetzt
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Deine Aufgaben
- Montage und Inbetriebnahme von Heizungsanlagen und Sanitäreinrichtungen
- Kundenbetreuung bei Rückfragen an der Baustelle
- Leitung der Baustelle im Bereich Heizung / Sanitär
- Bestellung von Material
- Aufmaß erstellen
- Anleiten von Jungmonteuren und Azubi
- Fehlersuche und Störungsbeseitigung an Heizungs- und sonstigen haustechnischen Anlagen
- Versierter Umgang mit Prüf- und Messgeräten moderner Bauart
- Enge Kommunikation mit Anlagenplanung und Kundendienst
Was Du mitbringst
- Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Anlagenmechaniker/SHK
- Du hast einen PKW-Führerschein
- Du hast bereits Berufserfahrung im Kundendienst und liebst das selbständige Arbeiten
- Dich interessieren nachhaltige Innovationen und Technologien z.B. im Bereich erneuerbare Energien
- Du liebst deinen Beruf
- Du hast einen Kälteschein und/oder einen kleinen E-Schein
- Du hast Fort- und Weiterbildungen absolviert
- Mindestens 7 Jahre Berufserfahrung
Was Du verdienen kannst
Mitarbeiter bei Ralf Brüser - Heizung - Sanitär werden nach Qualifikation in diesem Gehaltsbereich eingestellt.
3.750 €
Brutto
4.750 €
Brutto
Was Dir die Firma bietet
Innovatives Arbeiten mit Tablet
Vollständig digitalisierte Abläufe, von der Terminvereinbarung bis zum Arbeitszettel
Tolle Teamtage
Spaß und Feiern sollen nicht zu kurz kommen.
Regelmäßiges Teamfrühstück
Erfahrungsaustausch in zwangloser Atmosphäre
Firmemfahrzeug
Für die Fahrten zur Arbeit und nach Hause steht das "eigene" KfZ zur Verfügung.
flexible Arbeitszeit
Auf Wunsch kann eine flexible Arbeitszeitregelung vereinbart werden.
Eigenes Servicefahrzeug, das man mit nach Hause nehmen kann
Direkt von zu Hause aus starten / zum Kunden fahren
Option auf Meisterstelle
Weiterbildungen werden unterstützt
Gründliche Einarbeitung
Spannende Aufgaben / viel Abwechslung
Überdurchschnittliches Gehalt
Gute Aufstiegsmöglichkeiten
Qualitative Arbeitskleidung von Engelbert Strauss
Hochwertiges Werkzeug von Makita, Hilti oder Bosch
30 Tage Urlaub
Sehr sicherer Job
Familienfreundliche Arbeitszeiten
Schulungen für neue Aufgabengebiete werden unterstützt
Innovatives Arbeiten mit Tablet
Vollständig digitalisierte Abläufe, von der Terminvereinbarung bis zum Arbeitszettel
Tolle Teamtage
Spaß und Feiern sollen nicht zu kurz kommen.
Regelmäßiges Teamfrühstück
Erfahrungsaustausch in zwangloser Atmosphäre
Firmemfahrzeug
Für die Fahrten zur Arbeit und nach Hause steht das "eigene" KfZ zur Verfügung.
flexible Arbeitszeit
Auf Wunsch kann eine flexible Arbeitszeitregelung vereinbart werden.
Eigenes Servicefahrzeug, das man mit nach Hause nehmen kann
Direkt von zu Hause aus starten / zum Kunden fahren
Option auf Meisterstelle
Weiterbildungen werden unterstützt
Gründliche Einarbeitung
Spannende Aufgaben / viel Abwechslung
Überdurchschnittliches Gehalt
Gute Aufstiegsmöglichkeiten
Qualitative Arbeitskleidung von Engelbert Strauss
Hochwertiges Werkzeug von Makita, Hilti oder Bosch
30 Tage Urlaub
Sehr sicherer Job
Familienfreundliche Arbeitszeiten
Schulungen für neue Aufgabengebiete werden unterstützt
Häufig gestellte Fragen
Wie ist der Bereitschaftsdienst/Notdienst geregelt?
Der Bereitschaftsdienst/Notdienst wird immer für ein halbes Jahr vorausgeplant. Heißt, dass jeder Mitarbeitende alle 5 Wochen an der Reihe ist. Der Bereitschaftsdienst/Notdienst ist von Mo- Fr von 16 - 20 Uhr & Sa - So von 10 - 20 Uhr.
Wird der Bereitschaftsdienst/Notdienst vergütet?
Ja, Du bekommst 100% Aufschlag auf Deinen Stundenlohn.
Wie kann ich mir die Unterstützung von Weiterbildungen vorstellen?
Wir übernehmen die Kosten für die Weiterbildungsmaßnahmen. Dazu können Gebühren für Kurse, Seminare, Workshops, Online-Trainings oder Zertifizierungen. Natürlich wirst Du freigestellt und musst Dir keinen Urlaub nehmen.
Du interessierst Dich für neue Aufgabengebiete?
Hier kannst Du auf unsere Unterstützung zählen. Wir fördern Dein Potenzial.
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